濟南章丘區總推行職工“行為銀行”積分制

“分值對應公司制定的獎票，隨時可以兌換物品或參加公司組織的抽獎活動。”記者近日獲悉，山東省濟南市章丘區居邦源集團公司職工小劉把給父母祝壽的照片發到公司微信群后，隨即獲得公司200分的獎勵。

2022年以來，章丘區總工會在全區企業推廣積分制，為每名職工建立“行為銀行”。學歷、職稱、榮譽、特長、技能、証書對應相應積分，職工參加的活動、任務、合理化建議也與積分挂鉤。此舉有效激發了職工熱情，不僅提高了企業生產效率，也營造了和諧的勞動關系。