“一鍵申報”迎來“專屬勞模”

“我們團隊致力於‘漏損檢測、智慧節水’，希望為我們發明的‘智慧物聯網節水檢測系統’找到更多的空間落地。”福建中水時代生態技術有限公司創始人黃武春說。

“我和我的團隊從2020年起參與福建10多個村庄的鄉村振興項目，或許我們可以結合美麗鄉村建設，試著把‘智慧節水’技術應用到鄉村的地下水網裡。”在福建省五一勞動獎章獲得者、陽光學院兩岸融合發展研究院院長馬彥彬看來，在鄉村振興中舊宅老屋的外立面和庭院得到美化，而塵封在土地下多年的老舊水管也亟待一次節水改造。他說：“‘智慧節水’不僅可以在城市落地，也可以為鄉村賦能。”

一邊是期盼快速成長的初創企業，一邊是富有多年鄉村“活化”經驗的勞動模范。他們的對接由雲端開啟，在線下促成。

11月23日，福州市“勞模工匠助企行”服務平台經過近100天的試運行正式上線。

作為全國首個為“勞模工匠助企行”專項行動開發的數字化應用平台，該平台搭載了企業技術難題需求征集和勞模工匠人才資源匹配系統，助力勞模工匠面向各類企業開展技術服務、技能培訓、技術攻關、創新研發、工藝技改。

“隻需小程序登陸，點擊‘需求填報’浮窗按鈕、預填報企業技術需求，就收到了平台為我‘秒配’的3名勞模工匠‘服務名片’。”為了實現更精准的需求適配，黃武春根據小程序提示，在電腦端上傳了更為詳細的技術資料、專利報告。

這些資料經福州市職工創新創業創造中心服務管家的人工審核后，與入駐平台的524名勞模工匠專長特征信息進行快速匹配，馬彥彬便是經平台速配和人工匹配后，為黃武春推薦的“最佳人選”。黃武春笑說：“ 沒想到‘一鍵申報’，便迎來了‘專屬勞模’！”

平台上線當天，福州市總工會還安排了兩人的線下對接。福州市總工會不僅為他們提供了免費的“會面室”，還在活動結束后，邀請黃武春和首批配對成功的近百名企業代表參加了一場以知識產權保護運營和成果轉化為主題的公益講座。

當天，超過200家企業在線填報了技術需求，系統后台顯示，已有13位勞模工匠與企業完成線上對接，進入下一步面談環節。

福州市總工會黨組書記、副主席林如長介紹，“勞模工匠助企行”服務平台還與中知路上海國際知識產權管理平台實現對接，以福州市職工知識產權協同創新基地為依托，為入庫企業提供職工創新成果知識產權分析掃描、線上展示和挂牌交易，為推動企業“晉級換代”注入“工力量”。

據悉，日前福建省總工會正式印發了“勞模工匠助企行”專項行動試點工作實施方案，省總將聯合工信、科技、國資、市場監督管理等有關部門，打造覆蓋“省—市—產業（系統）—企業”多層級的“勞模工匠助企行”工作體系，以福州市總工會試點打造的“勞模工匠助企行”服務平台為樣本，建立大國工匠、八閩工匠、市級工匠等金牌工匠“雲集”，技術類、科技教育類勞模“會聚”的“助企行”勞模工匠數據庫。同時，組建涵蓋“質量技術領域科技特派員”、行業系統工會和企業工會主席、企業創新發展項目負責人等群體的聯絡員團隊，以“專精特新”民營企業為重點，做好企業技術需求調查摸底，對企業技術需求數據庫實施動態管理。

福建工會還將探索建立“多維匹配”機制，根據企業性質和需求類別，在就近就地開展“勞模工匠助企行”匹配的基礎上，轄區未能實現匹配的企業還可向工會提出匹配申請，實現跨區域的項目對接。

試點工作期間，福建工會將力爭組織2500人次勞模工匠進企業開展技術幫扶、技能培訓、“師帶徒”活動﹔為企業解決2500個現場技術問題，幫助1萬人次企業職工實現技能水平提升。

“我們致力為企業技術攻關提供‘一站式’解決方案，為勞模工匠發揮作用搭建‘一體化’展示平台。”福建省總工會黨組書記、副主席祝榮亮在接受記者採訪時表示，福建工會將以“勞模工匠助企行”專項行動試點工作為契機，探索創新“雲配優選”服務機制，努力打造一張弘揚勞模精神、勞動精神、工匠精神的亮麗名片。