“周周有重點”為女職工權益護航

“這次宣傳月期間舉辦的活動內容豐富、形式多樣，讓我更加深刻地認識到法律對女性權益保護的重要性。”近日，談及“2024年鞍山市女職工普法宣傳月”活動，鞍鋼工程技術勘測設計研究院（鞍山）有限公司測繪工程中心職工卞艷表示“收獲很大”。

鞍山市總工會常務副主席畢夢醒介紹，鞍山市總工會聚焦女職工所需、所盼、所求，在宣傳月活動中，將分散在各部門服務女職工的力量凝聚在一起，推動部門協同、上下聯動，以周為單位，積極探索開展一系列維權服務特色工作，力爭做到“周周有重點”，為女職工權益提供專屬保障。

為做好普法宣傳，鞍山市總工會法聯部和鞍山職工服務中心聘請法律專家顧問深入企業、基層和學校開展線下宣講132場、線上視頻宣講7課，惠及職工5598名。同時，以工會法、婦女權益保障法等為主要內容開展知識競賽活動24場，參與職工3313人次。活動中，市總走訪慰問罹患“兩癌”女職工，為93名患病女職工發放關愛慰問金90余萬元。

鞍山市總還以女性數字化技能提升需求、托育服務和家庭友好型工作場所創建等為主要內容，深入鞍山10個縣（市）區和鞍鋼集團開展調查研究。同時開展心理健康、視頻剪輯、公文寫作等“訂單式”精准送教33場，參與女職工843人。

此外，鞍山市總聯合相關部門共同開展“法治體檢進企業”和“要約行動”，對女職工權益保護法律法規執行情況開展監督檢查。市總開展“1+3”集體合同集中簽訂指導進縣區服務，指導用人單位簽訂女職工專項集體合同541份，受益女職工達1萬余人。