相隔14年的“二次拜師”

“傳承先進工藝技藝，分享工作創新做法……”近日，“魯新勞模結對互學”系列活動暨“勞模工匠助企行”活動在新疆維吾爾自治區烏魯木齊市啟動，在山東能源集團兗礦新疆能化伊犁一礦大會議室，高超看著“結對子”協議內容，百感交集。

這是高超第二次拜師，師傅卻是同一個人——大國工匠、山東能源集團兗礦能源興隆庄煤礦生產准備工區綜採車間副主任高興亮。

本次活動由新疆維吾爾自治區總工會主辦、新疆能化有限公司工會承辦，邀請了30余名山東勞模工匠來到新疆，通過觀摩、論壇等形式，促進新疆企業技能人才與山東勞模工匠交流結對，建立長效幫扶機制。

正是這次活動，讓高興亮和高超這對師徒再次重逢，而他們的故事要從14年前說起。

高超是伊犁一礦綜放工區負責人，2010年他到興隆庄煤礦參加工作時拜高興亮為師。在高興亮的精心指導下，高超採掘設備維修保養水平不斷精進。2019年，高超響應公司外部開發號召來到新疆工作。兩人雖相隔萬裡，但聯系從未斷過。“有時候工作面設備遇到問題，自己解決不了的時候，第一個就會想到師傅，電話一打就是一個多小時，他每次都耐心地為我答疑解惑。”高超說。

工作走上正軌，高超曾多次邀請高興亮來新疆看看，但一直沒能成行。而這次，師傅終於來了。

得知此次活動安排管理技術人員與勞模工匠“結對子”環節，高超主動聯系，要求把高興亮和自己安排在一起。“9年前我在山東拜您為師，這次在新疆，我依然要拜您為師！”坐在簽字桌前，高超動情地說。不僅如此，他還借這個機會抓緊向高興亮請教工作中的“疑難雜症”問題，高興亮一一給予解答。

當天的活動中，中國石油西部鑽探工程有限公司和新疆中泰（集團）有限責任公司還聘請4名山東勞模工匠為客座教授，開展勞模宣講、走訪調研等活動，在技術創新、提高勞動生產率等方面與勞模工匠互動交流，促進產業工人隊伍素質提升。