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給予薪酬激勵、就醫可享綠色通道、推薦參評首席技師

淮南市為工匠人才打造多重“禮遇包”

陳華

2024年06月17日11:26  來源:工人日報

日前,安徽省淮南市政府出台《淮南工匠人才培育選樹實施辦法(試行)》(以下簡稱《辦法》),明確將對符合條件的工匠人才配套給予包括薪酬激勵、就醫綠色通道等在內的“禮遇包”。

按照《辦法》,淮南市政府在“淮南工匠”命名時一次性給予每人5000元獎勵。淮南市總工會對符合條件的“淮南工匠”按程序申報市五一勞動獎章。鼓勵事業單位在績效工資分配中對“淮南工匠”給予薪酬激勵。支持企業對“淮南工匠”實行年薪制、協議工資制、項目工資和股權分紅激勵。淮南市總組織開展“淮南工匠”健康體檢,費用標准按照市勞模相應標准執行。

此外,支持企業推薦“淮南工匠”參評特級技師、首席技師,選聘擔任首席工程師以及到技工院校擔任兼職實習指導教師。“淮南工匠”可按相關政策參加高級專業技術職務任職資格申報和評審。支持“淮南工匠”領銜組建勞模工匠創新工作室,在申報省級、市級技能大師工作室等平台時給予傾斜。

支持符合條件的“淮南工匠”承擔市級及以上各類科技計劃、科研基金和重點科研平台建設項目、科技合作項目。鼓勵“淮南工匠”與所在單位約定職務科技成果權屬,通過自行轉化、轉讓、許可、作價入股等方式轉移轉化職務科技成果。

此外,對符合住房公積金貸款條件的“淮南工匠”,在計算其實際可貸額度時,可不與其公積金賬戶余額挂鉤。符合當地城鎮住房保障條件的“淮南工匠”,可通過公租房、保障性租賃住房、配售型保障性住房和租賃補貼等多種方式滿足其住房保障需求。

每年組織“淮南工匠”進行療休養,費用標准按照淮南市勞模相應標准執行。對符合條件的“淮南工匠”在進一步評優評先中給予重點傾斜。支持貢獻突出的“淮南工匠”申領淮南市高層次人才“優才卡”,享受就醫綠色通道等多項貼心服務。

據了解,“淮南工匠”原則上每年選樹一次,每次選樹10名左右。

(責編:劉瓊、張雯)