陝西制度化推進“勞模工匠進校園、大中小學生進企業”

一邊是勞動模范、非遺傳承人、廚藝大師等來到大中小學校，為學生講述自身故事，展現技能、非遺絕活等﹔一邊是大中小學生走進企業，了解生產過程，體驗勞動創造……這是陝西省西安市勞模工匠進校園示范課中的一個場景。日前，陝西省政府與省總工會召開第三十次聯席會議，就常態化、制度化開展“勞模工匠進校園、大中小學生進企業”活動的建議達成共識，政府相關部門和工會聯合推進該活動。

根據陝西省總的建議，該項制度包括3個方面主要內容。在勞模工匠進校園方面，由工會牽頭，教育、人社等部門參與，組織勞模工匠走進大中小學校，採取分眾化方式開展活動。本科院校以宣講報告會為主，為大學生上好“大思政課”﹔職業院校和技工學校以技術技能傳承、成長成才分享為主，引導學生增強職業榮譽感﹔中小學以勞模故事互動分享、絕活絕技展示、勞模宣傳片展示為主，上好“開學第一課”，引導學生樹立正確的勞動觀。

在大中小學生進企業方面，由教育、人社、工會等部門分工負責，組織學生走進企業，了解行業趨勢、感受企業文化和企業對人才的需求，幫助學生明確職業發展路徑﹔組織學生走進企業勞動教育實踐基地，接受技能實踐指導，樹立尊重勞動、崇尚技能的人生觀、價值觀﹔組織學生走進企業勞模工匠創新工作室，在與勞模工匠面對面交流、參觀勞模工匠成果展中感悟勞模精神、勞動精神、工匠精神。

相關部門還將在健全完善保障機制上制訂具體措施。其中，省級層面示范帶動、加強組織。省教育廳、省人社廳、省總工會每年聯合開展10場“勞模工匠進校園、大中小學生進企業”示范活動，並加強對市縣區活動開展的指導、推動和宣傳，不斷擴大活動覆蓋面和影響力。

同時，建立“勞模工匠進校園”兼職教師隊伍。由教育和人社部門部署推動大中小學校（含職業院校、技工學校）聘請勞模工匠擔任兼職教師。工會做好有關推薦工作，並對擔任兼職教師的勞模工匠進行培訓和指導。

此外，發布“大中小學生進企業”推薦企業名單。在尊重企業意願的基礎上，選擇一批行業代表性強、“產改”工作成效突出、具備學習和實踐條件的企業作為推薦企業，向大中小學校發布，搭建雙方互動對接、后續合作的平台，促進產學研一體推進。

陝西省總工會、省教育廳、省人社廳還將聯合制作發布“勞模工匠講科普”“勞模絕活絕技展示”等系列視頻，用於開展大中小學生勞動教育。聯合發布“產改進行時”“先進操作法”等系列視頻，作為職業院校、技工學校教學視頻。