江蘇昆山市總工會啟動“琢玉成峰”工匠技能人才培育三年行動

3月2日，江蘇省昆山市總工會主辦、蘇州技師學院承辦的首期“琢玉成峰”技能人才定制化培訓班——無人機駕駛培訓班在昆山張浦鎮開班，標志著昆山市總工會正式啟動“琢玉成峰”工匠技能人才培育三年行動。

昆山市總工會日前發布《昆山市工匠技能人才“琢玉成峰”三年行動方案》，提出“力爭到2027年，培育高技能人才三千名，技能人才總量達三萬人，形成一支以技術工人為基礎、技能人才為中堅、工匠大師為領軍的高素質產業工人隊伍。”

方案聚焦“新型工業化產業工人培育工程”“勞模和工匠人才引領工程”以及“社會組織助力產改賦能工程”等三大重點任務，明確了成立數字技能人才實訓單位聯盟、開展定制化培訓及下崗再就業培訓、健全職工勞動和技能競賽體系、實施“勞模工匠助企行”專項行動、推進“勞模工匠賦能”行動、舉辦班組長能力提升專項培訓、舉辦工會“送教進企”職工素質提升培訓等七大具體實施舉措，為推動傳統產業升級、新興產業壯大、未來產業培育，加快構建現代化產業體系提供技能支持和人才保障。

據悉，首期培訓班將通過為期15天的無人機駕駛前沿理論知識和實操技能培訓，助力50余名學員通過民航局無人機駕駛員執照考試，獲得國家認証資質，力爭實現“結業即上崗”，為昆山產業創新發展注入新動能。

接下來，昆山市總工會將持續深化“琢玉成峰”品牌建設，以“琢玉”為抓手，通過定制培訓、校企合作、勞模助教、技能競賽等多樣形式培養，琢攻堅克難的“匠藝”、塑精益求精的“匠心”，加快鍛造一支知識型、技能型、創新型的新時代產業工人隊伍﹔以“成峰”為目標，緊扣推進新型工業化、培育新質生產能力、推動高質量發展主題主線，實現從“工人”到“工匠”的跨越，為職工技能提升“鋪路架橋”，為企業發展“蓄勢賦能”，為昆山打造中國式現代化的縣域示范貢獻工會力量。