楊明清 記者張嬙 通訊員張與澄
2025年03月30日08:47 來源：《工人日報》
日前，山東省煙台市政府與煙台市總工會審議通過了《關於大力實施班組建設“塔基工程”深化產業工人隊伍建設改革的實施意見》（以下簡稱《意見》）。提出圍繞全市16條重點產業鏈，以建設“五型”班組為切入點和突破口，深入實施班組建設“塔基工程”，每年培育100個示范班組、1000名優秀班組長，帶動10000名職工技術水平提檔升級，激發班組創新活力，推動“產改”向一線班組拓展深化。
《意見》以班組為“塔基”，通過創建建設“學習型、創新型、登高型、建功型、和諧型”五型班組，推進“產改”不斷向縱深發展，向基層一線延伸，持續提升產業工人綜合素質，釋放產業工人創造潛能。
《意見》提出，以提升班組整體技能水平為主線，堅持“一班一策”，不斷完善“傳幫帶”工作機制和班組學習工作制度，組織實施“師傅節”、名師帶高徒、“雙師帶徒”等多形式培訓模式，確保一線班組長技能培訓達到100%。要充分利用紅色陣地，加強“三個精神”宣傳，常態化開展黨的創新理論學習和紅色文化教育，確保班組思想政治學習教育覆蓋達到100%。
《意見》明確，加強“勞模和工匠人才創新工作室、技能大師工作室”等陣地建設，推動班組廣泛開展“四技五小兩比”等群眾性創新活動，加強市縣兩級職工創新創效服務基地平台建設，鼓勵企業以班組形式進行創新成果展示、轉化和推廣。大膽探索運用大數據、人工智能、雲計算等技術，提高班組工作效率，降低生產成本，鼓勵各企事業單位開展數智型班組試點建設。
《意見》指出，加強班組長技能培訓陣地建設，3年內新命名50家市級工匠學院﹔擴大新八級工制度在規上企業的覆蓋面，力爭每年超5000人晉升一個技能等級。全面落實《煙台市工匠人才發展三年行動方案》，注重培育重點產業鏈班組長工匠人才建設，每年培育10名煙台大工匠、20名煙台工匠、100名區市工匠、1000名企業工匠、10000名班組工匠。
據悉，煙台每年將擇優通報市級示范性班組，對於班組建設好的企事業單位將作為全員創新企業競賽的重點推薦對象，對於市級示范性班組將優先推薦市、省和全國“工人先鋒號”。
