工會架起“愛的彩虹橋”

5月，山東省青島市平度市“初夏相遇 緣來是你”單身青年聯誼活動舉辦，共吸引100余名青年職工參加。2021年以來，像這樣大大小小的聯誼活動，平度市總工會每年舉辦不少於8場。

近年來，平度市總聚焦青年職工“交友難”“婚戀難”問題，一改傳統相親活動易讓人感到拘謹的模式，通過主題化、場景化設計，將婚戀服務融入興趣社交，從“找搭子”開始“結良緣”，讓交友過程更自然、更具吸引力。同時，從規范化入手，通過資源整合、專業團隊建設、數智化賦能等方式深耕“緣系一線”品牌，推進全鏈條、長效機制建設，在職工之中架起一座“愛的彩虹橋”。

從職工需求出發搭鵲橋

“有的職工喜歡大型交友活動，可以多看多了解，有的喜歡注重隱私的小型活動，只要職工和企業有需求，我們都可以提供定制化服務。2023年，我們的‘情定五月’聯誼會原計劃報名280人，實際到場350多人，現場達成交往意向的就有76對。”平度市總工會女工部負責人介紹。

據了解，平度市總與市委宣傳部、機關工委、市婦聯、團市委、教體局、民政局等多部門合作，共享資源，擴大活動覆蓋面，近年來，聯合舉辦青年聯誼活動30余場次，吸引3000余名青年職工參加，280余對青年現場成功牽手。創造性開展企業間“婚戀聯盟”，先后為中鐵十四局平度秀水項目部、國網平度市供電公司等單位的260余名單身青年籌劃和舉辦聯誼沙龍活動。

“工會的聯誼會讓好多優秀人才在平度扎下了根，解決的不僅僅是個人的婚姻問題，也事關我們的醫療隊伍穩定。”組織職工參加聯誼沙龍活動后，青島大學附屬醫院平度院區工會主席姜永梅感慨道。

打造青年人“擇友超市”

新一代的婚戀觀正在悄然發生變化，傳統的相親活動難以吸引更多的年輕人。於是，平度市總關注年輕人的“找搭子”等交友新方式，將傳統聯誼與戶外、興趣班、運動健身、休閑游戲相結合，讓志趣相投的青年在共同愛好中建立情感紐帶，舉辦了“傳統美食會”“一杯茶時光”等20余場特色聯誼活動。

“我不喜歡尷尬的相親活動，但是劇本殺我可以參加，幾個小時玩下來大家一點也不尷尬，有共同愛好也有更多話題可聊。”在回訪時，職工蔣小姐告訴工會工作人員。

相比於線下的“面對面”，年輕人更習慣於線上“屏對屏”。為此，平度市總借助“緣系一線·會聚良緣”線上服務平台，打造青年人的“擇友超市”。組織全市各鎮街、園區總工會以及市直部門工會、重點企業工會舉辦線上平台服務培訓班，宣傳發動單身青年職工進行線上注冊，嚴格審核把關，不斷擴大平台服務面。目前，線上注冊登記會員300余人，會員之間可以直接一對一聊天，實現線上“尋緣分”，見面“找感覺”，極大地方便了青年職工交友。

搭建三級服務網絡

近日，一場浪漫的婚禮在平度市舉辦，新娘和新郎正是“工會紅娘”孫姐介紹認識的，坐在台下觀禮的孫姐喜笑顏開，自豪感滿滿。

豐富新穎的活動是吸引單身青年的關鍵，規范系統的品牌建設是讓服務延續的根本。為此，平度市總建成由80余人組成的“紅娘志願團”以及市、鎮街、企業工會三級服務網絡，實現上下貫通的全覆蓋。

與此同時，平度市總建立回訪機制，對參與活動的青年職工定期回訪，聯合婚慶公司、旅行社為牽手成功的職工提供后續服務，滿足職工就業創業、技能提升、心理服務、惠工服務、困難幫扶等需求，實現對職工交友—婚戀—工作生活的全鏈條支持﹔嚴格篩選有資質的第三方婚戀交友公司，增強服務的連續性和專業性，簽訂合作協議保護建檔職工隱私，讓青年職工放心交友。現在，專業化公益團隊正在入駐工會驛站，創新打造“工益相親角”，為單身職工提供信息登記、數據分析、婚戀指導、聯誼沙龍等服務。