寧夏靈武市工會勞動爭議調解技能競賽舉辦

8月27日，寧夏回族自治區靈武市總工會、市人力資源和社會保障局、市司法局聯合舉辦2025年靈武市工會勞動爭議調解技能競賽。來自市人社局、市法院、各鄉鎮司法所的7支代表隊共35名選手參與角逐。

此次競賽以“實戰實效”為核心，聚焦案例調解實操環節。模擬場景圍繞“單位未依法支付加班工資，勞動合同期滿后拒絕與職工安某續簽且未支付經濟補償”的典型勞動爭議案例展開，要求選手在規定時間內厘清爭議焦點、梳理法律依據，以“法”為基闡明權責，以“情”為橋疏導訴求。

競賽中，各代表隊以細致入微的態度分析案例，在觀點碰撞中拓寬思路﹔以共情意識模擬溝通，在情景演練中提升實戰能力﹔以開放心態交流經驗，實現了“賽技能、比作風、學方法、強本領”的目標，推動競賽成果轉化為服務職工、化解糾紛的“硬實力”。最終，靈武市勞動人事爭議仲裁院、靈武市人民法院等代表隊斬獲佳績，吳昭、莫仲群、王源等7名職工獲評“優秀選手”。（工人日報客戶端記者馬學禮 李靜楠 通訊員趙軍 龍文娟）