【來自第三屆工匠大會的報道】上海發布“勞模工匠助企行”三年行動方案

9月24日上午，由上海市總工會主辦的第三屆大國工匠創新交流大會暨大國工匠論壇上海分論壇在重慶舉行。分論壇上，上海市總工會聯合上海市經信委，發布《關於深入實施“勞模工匠助企行”的行動方案（2025—2027年）》。未來3年，上海將聚焦企業和職工需求，每年組織1000人次以上勞模工匠深入企業，服務超過1000家企業，幫助解決1000個以上技術難題，超過1萬人次的職工技能水平得到提升。

記者獲悉，“勞模工匠助企行”的服務內容將聚焦3大方面精准服務企業。一是開展技術服務，組織勞模工匠深入園區、企業，通過現場指導、技術輔導、技能培訓等方式，幫助職工提升技能水平，助力企業解決技術問題。二是助力技術攻關，組織勞模工匠通過短期合作、聯合攻關等方式，幫助企業破解技術難題，提升創新能力。三是助力管理提升，勞模工匠助企時要積極分享企業管理、生產管理、班組管理的經驗做法。

在實施措施上，將形成“部門聯動、活動聯通、服務聯盟、人才聯育、平台聯網”5方面舉措。上海工會將把“勞模工匠助企行”納入政府與工會聯席會議議題、工會服務職工實事項目、“一起益企”中小企業服務行動清單及重點企業“服務包”舉措，形成“資源共享、工作共推、活動共辦”機制。通過提供一站式服務，並通過搭建對接平台，各級工會將引導勞模工匠與企業簽訂長期協議，推動“臨時助企”升級為“長期惠企”。

此外，圍繞該市對口支援、合作交流及鄉村振興需求，各級工會將組建技術小分隊開展組團服務﹔鼓勵跨區域、跨行業、跨企業組建“助企行”聯盟，集智攻關，滿足企業跨界創新需求。未來，“助企行”還將與工匠學院、職工學堂建設相結合，聘請勞模工匠擔任兼職教師，參與專業課程開發與培訓﹔對接上海職業技能提升行動、老字號傳承等重點工作，充分發揮勞模工匠“傳、幫、帶”作用。上海市總工會將加強平台聯網，聯動“職工之家”APP、市中小企業服務雲、市經信委和各園區綜合服務平台等數字化載體，打造一體化數智服務陣地。