勞模工匠創新工作室高質量發展論壇舉辦

9月24日，由中國勞動關系學院與黑龍江省總工會聯合承辦的勞模工匠創新工作室高質量發展論壇暨中國勞動關系學院第五屆勞模工匠創新工作室論壇在重慶舉辦。論壇匯聚了各級工會代表、大國工匠、企業負責人及高校專家學者等多方力量，為勞模工匠創新工作室高質量發展提供了思想啟發與實踐指南。

“努力培養造就更多大國工匠、高技能人才，是國家的重要戰略部署，是加快發展新質生產力的重要支撐。”中國勞動關系學院副校長吳萬雄在發言中表示，本次論壇以“集智創新聚力產改”為主題，聚焦勞模工匠創新工作室高質量發展，旨在發揮勞模工匠在推進產業工人隊伍建設改革、推動發展新質生產力等方面的重要作用。他強調，創新工作室發展要從單點突破走向系統賦能，充分發揮各級工會的政策支持力、企業的主體協同力、勞模工匠的實踐轉化力，推動勞模工匠創新工作室成為新質生產力“生力軍”與產業工人隊伍建設改革“排頭兵”。

論壇主旨報告環節，全國總工會勞動和經濟工作部原副部長姜文良，黑龍江省總工會副主席、黨組成員侯鶴南，中國勞動關系學院勞動關系與人力資源學院教師歐陽袖，大國工匠、中國石油大慶油田有限責任公司第二採油廠首席技師劉麗等四位嘉賓，分別結合政策導向、地方實踐、理論研究與基層探索，分享了關於勞模工匠創新工作室建設的深度思考與寶貴經驗，探討勞模工匠創新工作室在整合資源、培育人才、轉化成果、推動改革中的核心作用。

圓桌對話環節，馬兵、劉伯鳴、潘桂新、艾中秋、張海生等五位來自企業一線和工會系統的代表，圍繞勞模創新工作室推動創新的關鍵問題與破解之道展開深度交流，分享實踐經驗、碰撞思想火花，從“組織基礎”到“核心要素”，從“技術融合”到“保障機制”，從“普遍問題”到“場景落地”，層層遞進拆解創新工作室發展難題，為創新工作室發展共商新答案。

論壇現場，中國勞動關系學院與山東、廣東、黑龍江、重慶四省（直轄市）總工會共同簽署創新工作室與工匠學院聯盟協議。劉伯鳴等多位大國工匠共同點亮“創新版圖”並向廣大勞模工匠及產業工人發出聯合行動倡議。論壇還發布了歷屆論壇征文學術成果——《勞模工匠創新工作室建設與發展案例匯編》。

據介紹，隨著論壇成果的落地轉化，中國勞動關系學院將進一步推動勞模工匠創新工作室發揮創新載體作用，持續激發產業工人創新創造活力，為推動高質量發展、推進中國式現代化建設注入源源不斷的“工匠力量”。（工人日報客戶端記者 張菁）