“思政妙旅”為思政教育注入“行走的力量”

“鹽工先輩用生命捍衛公平正義，咱現在搞技術攻關，靠的也是這股子勁！”浙江寧波前灣新區“鹽魂鑄初心”線路上，慈溪市勞模黃小海的講解讓50余名職工頻頻點頭。

近日，由浙江省總工會指導，寧波市總工會聯合寧波日報報業集團、浙江工人日報推出的“思政妙旅”活動啟動。600余名職工自主報名，隨13位勞模工匠分赴13條主題線路，把“中國工人大思政課”搬進紅色地標、智能車間與鄉野田園。這場以“一路妙旅，萬象思政”為理念的活動，為“中國工人大思政課”注入“行走的力量”。

讓思政課“接天線、接地氣”

針對傳統思政教育在貼近職工認知習慣、匹配崗位需求等方面存在較大偏差的問題，“思政妙旅”創新提出讓思政教育“活”“實”“潮”。

“活”在摒棄單向灌輸，以“行走的課堂”讓職工在“看、聽、觸、悟”中主動受教﹔“實”在緊扣職工關切，紅色尋根、藍色智造、綠色共富三大主題，均與職工工作場景、職業成長、城市發展緊密關聯﹔“潮”在創新體驗形式，設置“追光故事微課堂”、邀請勞模擔任“妙旅推薦官”，打破思政課的刻板印象。

在鄞州和豐工人運動紀念館，職工郎江華指著“六月工潮”展板，給女兒講起先輩爭取權益的故事。“現在咱們的保障，都是他們拼出來的。”郎江華對女兒說。沒有空洞的理論，身邊榜樣的經歷、可觸摸的歷史實物，讓大家瞬間共情。這種“接天線、接地氣”的設計，正是“思政妙旅”的核心優勢。

“三色線路”搭建實景課堂矩陣

“思政妙旅”以“紅、藍、綠”三色線路為骨架，構建覆蓋“歷史、現實、未來”的實景課堂矩陣，傳遞“中國工人大思政課”內涵。

紅色“追光之旅”落地紅色基因傳承。線路串聯工運舊址、張人亞黨章學堂、烈士故居：鄞州和豐工人運動紀念館裡，“六月工潮”故事讓職工看到了工人階級的偉大力量﹔張人亞黨章學堂的“護寶”事跡，展現紅色信仰的堅守﹔前灣新區“七二三”鹽工陳列館的奮斗故事，讓“斗爭精神”代代相傳。

藍色“智造之旅”呈現“科技自立自強”。作為“制造強市”，寧波將均勝集團、激智科技、公牛集團等智能制造企業納入線路。在這幾個企業裡，職工體驗可折疊方向盤、裸眼3D特種膜等“黑科技”，寧波工匠古永以20余年研發經歷解讀：成果背后是無數產業工人的持續攻關。

幼師葛東芳激動不已：“要把這些講給孩子，埋下創新種子。”這種“沉浸式探秘+勞模式解讀”，讓職工真切感受到“科技自立自強不是口號，而是每個產業工人的責任與擔當”。

綠色“共富之旅”踐行“服務國家戰略”。圍繞鄉村振興，線路串聯寧海共富工坊、前童古鎮畢設小院等，浙江省勞模陳剛滿解說“蟹大人直播間”“蟹公寓”模式，細數帶動鄉親增收歷程﹔江北半浦古村，勞模陳卡男帶職工看改造后的美術館、茶咖店。職工陳維東感慨道：“這趟旅程讓我理解了鄉村振興不是簡單改造，而是聚人心、活資源、興產業的實干。”

從單次活動變“長效品牌”

“中國工人大思政課”的生命力在於可復制、可推廣。“思政妙旅”以“1+N”模式保障：“1”為市級統籌，定標准、抓宣傳﹔“N”為區縣特色，實現“一體多元”。

行走活動后，微博話題“我的思政妙旅”閱讀量突破5000萬人次，新華社等主流媒體點贊，稱其“讓思政從紙面到地面”﹔全網282條報道，職工紛紛在社交平台分享感悟，形成“主流媒體+自媒體”協同傳播﹔相關線上學習視頻閱讀量突破100萬人次。

據悉，33條“思政妙旅”精品線路陸續開啟，並面向全市基層工會和職工預約，讓“思政妙旅”從單次活動變“長效品牌”。

寧波市總工會相關負責人表示：“下一步，我們將圍繞‘中國工人大思政課’的相關要求，持續優化線路設計，培育更多勞模推薦官，推動思政教育與職工崗位實踐深度融合，切實把思想動能轉化為干事創業的實干力量。”