工會聯系引導勞動領域社會組織服務職工創新發展研討會舉辦

11月10日，“工會聯系引導勞動領域社會組織服務職工創新發展”研討會在中國勞動關系學院舉辦。研討會由北京市朝陽區常青藤社會服務發展中心承辦，是2025年首都工會公益伙伴項目。會議圍繞首都工會公益伙伴—聯系引導社會組織服務街道（鄉鎮）職工項目和賦能社會組織服務職工項目推進及成果轉化等相關問題進行深入探討。

來自中國勞動關系學院公共管理學院、中國人民大學公共政策研究院、中央黨校（國家行政學院）社會和文化教研部、華北電力大學人文與社會科學學院、全國總工會權益部、北京市總工會社會聯絡部、北京市總工會職工服務中心社會組織服務部、豐台區總工會社會聯絡部、昌平區總工會職工服務中心、朝陽區潘家園街道總工會、東城區建國門街道總工會、豐台區玉泉營街道總工會、東城區安定門街道總工會等理論實踐界專家和社會領域從業人員參加研討會。

研討會上，各級工會系統相關工作負責人，介紹了工會聯系引導社會組織服務職工及賦能社會組織職工創新發展的鮮活案例和實踐探索，以及按照貫徹黨的二十屆四中全會精神和推進“十五五”要求，就如何推進該項工作穩定安全創新發展提出了思考與建議。與會的專家學者基於工會創新實踐和自身研究經驗，對北京工會聯系引導勞動領域社會組織服務職工的實踐經驗與創新做法進行深入的學理化點評，並結合黨的二十屆四中全會精神，提出了面向“十五五”時期的諸多富有建設性、專業性、前瞻性和針對性的建議。

據悉，本次研討會既搭建了工會實務部門與理論界交流研討的橋梁，又有助於不斷推進工會聯系引導勞動領域社會組織服務職工的創新發展，在促進工會與社會組織相互賦能、交流合作方面具有現實意義，對工會系統充分發揮橋梁紐帶作用，積極引導社會組織參與職工服務，共同構建更加完善的職工服務體系提供了新的思路和觀點，為未來的協同創新奠定了堅實基礎。（工人日報客戶端記者 賴志凱）