2025年11月14日08:52 來源：工人日報客戶端
近年來，青海省海東市總工會探索形成以“體系化布局、多元化籌資、精准化施策、全過程管理”為核心的“四位一體”幫扶工作模式，取得積極成效。2025年，海東市總爭取並投入資金282.154萬元，實施幫扶項目52個，惠及全市困難職工家庭2477戶。
強化頂層設計，構建“體系化”幫扶格局。海東市總工會打破層級和區域壁壘，構建縱向貫通、橫向協同的幫扶工作體系。項目布局覆蓋市本級和各縣區，形成以市級為樞紐、縣區級為支點、基層工會為觸角的三級聯動幫扶網絡。根據各地區實際需求差異化分配項目，確保了資源的合理布局和幫扶的無死角、全覆蓋。
拓寬資金來源，構建“多元化”保障體系。海東市總工會積極爭取各方支持，努力構建來源穩定、持續有力的資金保障機制。積極爭取中央財政專項資金141.1萬元，省級財政資金86.5萬元，凸顯了工會在參與社會治理、服務職工方面獲得的國家與省級層面對海東職工幫扶工作的認可與支持。強化自身投入，市、縣（區）兩級總工會配套投入資金54.6萬元，體現了工會履行主責主業的擔當，形成以中央和省級資金為主導、市縣區工會資金為補充的穩定資金池，為幫扶工作的可持續開展奠定了堅實基礎。
聚焦“急難愁盼”，實施“精准化”項目分類。通過深入調研職工需求，海東市總將幫扶資源精准投向最需要關懷的群體和領域。針對不同致困原因和需求類型，精心設置了生活救助、子女助學、醫療救助、取暖補貼、住房補貼等基礎保障類項目。特別關注新就業形態勞動者，開展“兩癌”篩查、贈送健康體檢卡﹔聚焦偏遠地區職工、欠薪農民工、就業困難人員等群體，實施專項關愛慰問、法律援助和就業幫扶，體現了工會服務的廣度與溫度。安排“引導幫扶中心提升服務職工功能”項目，支持基層服務陣地改善條件、增強能力，從而實現從“輸血”到“造血”的提升。
注重績效導向，強化“全過程”跟蹤管理。海東市總強化幫扶工作的規范性和實效性，確保每一分錢都用在刀刃上。對申報項目進行嚴格審核，確保項目設立的必要性、可行性和精准性。動態跟蹤督導，目前所有項目已進入收尾總結階段。建立了項目跟蹤督導機制，通過定期調度、實地檢查等方式，及時掌握項目進展和資金使用情況，突出結果運用。（工人日報客戶端記者 邢生祥 通訊員 汪連鑫）
