2025年12月08日08:35 來源：工人日報客戶端
12月3日-5日，廣西壯族自治區南寧市第四屆企業班組長職業技能競賽舉行。本屆競賽以“排隱患比改善 創標杆促發展”為主題，由南寧市總工會聯合市工業和信息化局、市人力資源和社會保障局、市應急管理局、市市場監督管理局、市人民政府國有資產監督管理委員會6家單位共同主辦，南寧市職工學校承辦，匯聚全市120余家各類企業、2500多名班組長及后備骨干參賽。
競賽覆蓋裝備制造、電子信息、生物醫藥、食品加工、化工建材等重點產業領域，經過初賽遴選，共有27家企業代表隊135名班組長脫穎而出晉級決賽，歷經405場次的激烈角逐，最終評選出團體獎14個、個人獎34名，為南寧市構建現代化產業體系、推動產業高質量發展注入堅實人才動力。
經多輪比拼，在團體項目中，廣西南南鋁加工有限公司獲“團體一等獎”，南寧軌道交通運營有限公司等5支隊伍獲“團體二等獎”，廣西華宏建材有限公司8支獲“團體三等獎”﹔在個人項目中，南寧軌道交通運營有限公司陳龍翔等10位班組長榮獲“個人一等獎”﹔南寧軌道交通運營有限公司吳春曉等10位班組長獲得“個人二等獎”﹔南寧威耀集採集配供應鏈管理有限公司梁紹恩等14位班組長獲得“個人三等獎”。
近年來，南寧市總工會緊扣“工業強市”戰略，以深化產業工人隊伍建設改革為抓手，持續推動班組長隊伍培養和班組建設提質增效。南寧市大力推進制度創新，牽頭起草制定廣西地方標准《企業班組長職業技能等級評定》《企業班組建設評定》，以標准化引領班組長隊伍從“經驗化”向“專業化”轉變，為企業管理升級提供制度保障。同時大力推進培訓創新，以培養“精生產、善管理、懂經營、能創新”的復合型班組長為目標，開展系統化培訓，每年培訓骨干班組長數千名，助力企業降本增效、提質保安全。
此外，還大力推進平台創新，建成11所南寧工匠學院（校），連續舉辦三屆班組長技能競賽，累計吸引超千名班組長參與，形成“以賽促學、以賽促訓、以賽促干”的良好氛圍，為南寧產業高質量發展夯實了人才基礎。（工人日報客戶端記者 龐慧敏 通訊員 蔣少萱）
