內蒙古呼和浩特：讓思政教育從“紙面”走向“心間”

　　2025年，呼和浩特市總工會緊緊圍繞鑄牢中華民族共同體意識、宣傳貫徹黨的二十屆四中全會精神兩條主線，在職工思想政治引領的沃土上不懈探索與深耕。一年來，呼和浩特市總工會以職工需求為導向，以創新實踐為路徑，聚焦“講什麼、誰來講、怎麼講”等關鍵問題，創新載體、深耕內容，讓思政教育從“紙面”走向“心間”，將“中國工人大思政課 呼和浩特篇”打造成凝聚職工力量、激發奮斗熱情的“金字招牌”，凝聚起廣大職工建功新時代的磅礡偉力，讓黨的創新理論在職工心中落地生根、開花結果。

　　筑牢思想根基，讓主線聲音“響徹一線”

　　做好新時代職工思想政治工作，首要任務是用黨的創新理論武裝職工頭腦。呼和浩特市總工會堅持將學習宣傳貫徹黨的二十屆四中全會精神作為重中之重，精心組織部署，推動黨的創新理論“飛入尋常職工家”。

　　通過組織工會干部、勞模工匠組建宣講團，深入工廠車間、生產一線、基層班組，開展“全覆蓋、重實效”的主題宣講活動100余場，覆蓋職工1.8萬余人次。宣講團成員用職工聽得懂、能領會的語言，將宏大的理論政策轉化為身邊的發展故事、奮斗故事，深刻闡釋中國式現代化的實踐路徑，切實把黨的二十屆四中全會精神轉化為首府職工“聽黨話、跟黨走”的思想自覺和投身高質量發展的行動自覺。

　　與此同時，將鑄牢中華民族共同體意識教育作為生命線工程貫穿始終，創新“光影+思政”模式，打造職工鑄牢中華民族共同體意識觀影精品課，通過一部部感人至深的影片，生動展現民族團結進步的輝煌成就，引導職工牢固樹立休戚與共、榮辱與共、生死與共、命運與共的共同體理念，為首府高質量發展夯實團結奮斗的思想根基。

　　創新方法載體，讓思政課堂“活色生香”

　　如何讓思政課既有意義又有意思，讓職工坐得住、聽得進、記得牢？呼和浩特市總工會的答案是：打破傳統“我講你聽”的單向灌輸模式，以職工為中心，創新拓展教學場景與表現形式。一方面，構筑起立體多元的線下宣講矩陣。除了常規的職工大講堂，更廣泛開展“勞模工匠進校園”宣講報告會，讓勞模精神、勞動精神、工匠精神在青少年心中播下種子。

　　舉辦勞模宣講大賽，以賽促訓、以賽提能，鍛造了一支政治強、情懷深、會表達的勞模宣講員隊伍。此外，聯動呼包鄂烏城市群，舉辦跨區域勞模宣講報告會，交流互鑒，放大榜樣輻射效應。據統計，2025年全市共開展各類“中國工人大思政課”320場，線上線下覆蓋人數達10萬人。另一方面，探索“互聯網+思政”新路徑。借鑒先進地區經驗，積極推動思政課堂向雲端延伸、向線上拓展，通過制作短小精悍的宣講微視頻、開設線上學習專欄、組織網絡知識競答等方式，適應職工碎片化學習習慣，讓理論學習觸手可及、隨時隨地，顯著增強了思政教育的時代感和吸引力。

　　深化品牌打造，讓引領工作“潤物無聲”

　　呼和浩特市總工會深刻認識到，職工思政引領不能局限於“課堂”，更應融入日常、化作經常。為此，工會著力將思想引領全方位、全過程融入各項服務與活動之中，實現“思政+”的深度融合。

　　通過持續開展職工讀書活動，營造書香氛圍，提升職工綜合素養﹔通過舉辦技能競賽，以賽促學、以賽促練，將思想引領與提升職工本領相結合﹔通過各類接地氣、有溫度的文體活動和文化服務，豐富職工精神文化生活，在愉悅身心中傳遞主流價值。一系列舉措，使“中國工人大思政課”從一項專項工作，逐步成長為呼和浩特市總工會職工思想政治引領的“金字招牌”。它不再是單一的課程，而是一個集理論宣講、榜樣引領、文化熏陶、實踐鍛煉於一體的綜合育人體系，不僅筑牢了職工的思想根基，更有效激發了大家干事創業的內生動力，讓思政課真正成為凝聚人心、賦能發展的“加油站”。（工人日報客戶端記者 郜亞章）