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青島西海岸新區總工會舉辦女職工提素建功交流活動

2026年04月01日09:58  來源:工人日報客戶端

3月27日,山東青島西海岸新區總工會“芳華賦能 向美而行”女職工提素建功賦能交流暨春日成長雅集活動溫情啟幕。全區各鎮街、系統,區直、雙管企業女工會主席、女職委主任及先進女職工代表齊聚一堂,共話成長、共赴新程,共同啟動“工小貝”巾幗芳華賦能營。

活動現場,大家共同觀看了區總工會品牌IP“工小貝”化身AI達人講述2025年工作及2026年“十項創新舉措”,回望過去一年工會聚焦職工需求、扎實推進服務落地的奮進歷程,展望新一年創新賦能、精准服務職工的工作藍圖,讓大家真切感受到工會“我在你身邊”的溫暖實效與蓬勃活力。

區總工會張潔介紹了2025年女職工維權服務工作開展情況,並發布2026年“工小貝”巾幗芳華賦能營計劃。

據了解,“工小貝”巾幗芳華賦能營,是新區總工會深入落實市總工會“1+4”維權服務行動工作部署的具體舉措,涵蓋思想引領、提素建功、維權保障、關愛服務等多個領域,開設巾幗宣講、崗位培訓、禮學智慧、心理健康、家庭教育、人工智能、非遺手造、美學生活等實用技能課程,線上線下聯動為女職工提供工作與生活、精神與身心、成長與成才、自我與家庭、個人與社會全方位賦能應用場景,助力女職工在各自崗位上不斷提升建功立業本領和慧心生活品質,讓“工小貝”品牌升級成為集托育、托管、書香、賦能於一體的全周期全方位服務矩陣。

張潔表示,此次活動正式拉開了“工小貝”巾幗芳華賦能營的序幕,接下來區總工會將按照“工筑匠心 三維賦能 全域聯動”的工作思路,定期開展小而美、專而精的賦能活動,月月有主題,季季有特色,助力女職工實現全生命周期成長,綻放獨特光彩。

“全國巾幗文明崗”明月集團海洋食品加工與安全控制全國重點實驗室巾幗科創團隊代表梁紅娜,結合自身工作點滴,分享了這支女職工佔比達81%的團隊深耕科研一線、攻堅克難的巾幗奮進歷程。

西海岸新區磚刻書法非遺傳承人、青島當代磚刻書法博物館館長、“瑯琊工匠”冷夢雪分享了自己在非遺傳承與磚刻書法創作中堅守匠心的歷程,並現場展示了磚刻作品。這些榜樣讓大家深切感悟到身邊的“她力量”。

山東至尚禮儀教育發展有限公司創始人楊雙雨老師以互動體驗、分享交流的方式,講述當代女性的“柔韌之力”、職場與生活中的禮學智慧,幫助女職工提升自我修養,掌握工作與生活的平衡之道,以更飽滿的精神狀態投身崗位、擁抱生活。

冷夢雪指導女職工們體驗拓片技藝,體悟勞模精神、勞動精神、工匠精神﹔慧心沙龍環節,女職工們在沉浸式體驗中放鬆身心、積蓄前行力量﹔團扇非遺手作課堂上,大家靜心創作,感受非遺文化魅力。除現場教學外,參會人員還實地參觀了觀麓湯泉省級職工療休養基地,學習茶藝,了解春日養生保健知識。

“這次活動辦得特別貼心,讓我們實實在在感受到了工會‘娘家人’的暖心關懷,今后開展女工工作,我們更有勁頭、更有方向了。我們也將結合單位特色,打造屬於自己的服務品牌,積極動員女職工參與賦能營活動,攜手同行,共同成長。”明月海藻工會主席楊曉菁說。

近年來,青島西海岸新區總工會依托“我在你身邊”惠工服務品牌,用心用情為女職工做好維權與服務工作,在托育照護、子女托管、“兩癌”篩查、“玫瑰書香”、法律維權、心理疏導、集體協商、就業指導、提素建功服務等方面,全方位滿足女職工的多樣需求。下一步,區總工會將不斷完善豐富師資庫、課程體系、活動陣地,為職工提供送課上門、精准聯動等專項服務,把每一件惠企惠工實事做細做實、做深做透,為新區高質量發展貢獻巾幗力量。(工人日報客戶端記者 張嬙)

(責編:盛月、張雯)