“玫瑰書香”凝聚“她力量”

4月20日∼26日，“全民閱讀活動周”如約而至。在山西，廣大女職工閱讀活動持續走熱，成為一道亮麗風景線。

3月上旬，2026年山西省建筑業“玫瑰書香”女職工主題閱讀活動啟動以來，共征集各類閱讀作品3869個，活動在線訪問量、投票人數達180萬人次﹔4月中旬，山西省人民醫院工會陸續開展“杏林閱讀推廣”系列活動，涵蓋親子共讀、醫學知識深度挖掘等多元環節﹔在朔州經濟開發區科創商務園區工會“玫瑰書香”閱讀點，園區女職工精心演繹日寇進逼朔縣時角色人物的內心獨白……

“給閱讀一點儀式感，不僅展示了廣大女職工在閱讀中汲取力量的生動圖景，更通過分享與互動，讓女職工在閱讀中被看見、被賦能、被點亮。”4月23日，山西省總工會舉辦“玫瑰書香”交流活動，全國勞模、中鐵十七局雄忻高鐵山西段5標項目試驗員關改玉在交流發言中表示。

持續擴大“玫瑰書香”活動覆蓋面

舞台上，西周古建女匠邑姜與當代建筑業女職工林筑跨時空相遇，故事情景以“一卷書香”展開，朗誦聲中串聯起千年建筑技藝的堅守與革新……4月23日，在山西省建筑業“玫瑰書香”女職工主題閱讀展演活動現場，山西四建集團帶來的原創作品《時空匠語》，憑借獨特的創意獲得第一名。

從行業故事的演繹，到個人成長的感悟，再到家風傳承的踐行，這場活動共有25支參賽隊、200余名女職工同台競演，吸引在線觀眾36萬人次。

“4月初，我們在公司機關及各基層單位開展了女職工閱讀展演活動，最終從全省4個園區選拔6名女職工，創作了原創節目參加這次活動。”山西裝配式產業有限公司有關負責人說。

在廠礦、在園區、在機關，一場場 “玫瑰書香”女職工主題閱讀活動各具特色、各有風格，形成了“閱讀接力”。

山西省總工會有關負責人表示，自2021年起，省總工會每年組織開展“玫瑰書香”女職工主題閱讀活動，突出示范性與互動性，促進不同地區、行業、單位間閱讀活動的互動互鑒，持續擴大活動的覆蓋面和影響力，帶動廣大女職工愛讀書、讀好書、善讀書。

引導女職工養成常態化閱讀習慣

一朵紅色“玫瑰花”，以花瓣樣式展現書本輪廓，呈現出含苞待放的樣式，傳達安心閱讀、獲取知識、靜待綻放的深刻內涵……這是山西省總工會打造的“玫瑰書香”品牌標識，昭示著女職工閱讀服務不再滿足於“有沒有”，而是更追求“好不好”。

在“玫瑰書香”品牌引領下，山西各級工會聚焦情緒療愈、職場成長、親子教育、自我提升、家風建設，持續探索“閱讀+”模式，引導女職工養成常態化閱讀習慣。

在國網山西省電力公司，女職工創建了燈塔研習區、匠心讀行區、書韻驛站區、藝海拾遺區，定期開展讀書分享、好書推薦活動，舉辦書法、繪畫、攝影沙龍，全年服務職工上萬人次。

在山西潞安化工集團鐵運公司，“悅讀鐵運”女職工讀書會創辦已有13年，除了常態化開展百人薦百書、讀書人進班組、親子共讀沙龍等活動，還根據崗位特性和興趣偏好，成立了8個閱讀小組，靈活開展“微閱讀、微分享、微實踐”活動，覆蓋職工家庭300余戶。

山西省總工會有關負責人表示，將深耕“玫瑰書香”品牌，營造“書好讀”環境、健全“好讀書”機制、彰顯“讀書好”的價值，推動女職工閱讀工作從自發性、短期活動向多層次、持續推進轉變。

用閱讀點亮人生

“讀過的書，都成了我的‘戰友’。”4月20日，在山西省監獄系統的讀書分享會上，山西省109醫院綜檢科主任劉曉娟合上手中那本已翻得脫膠的《熱帶病防治手冊》對同事們說。

從中專畢業穿上護士服，到參加成人高考，劉曉娟最終通過執業醫師考試，完成了從普通護士到主任醫生的蛻變。

2003年“非典”突襲，當時的監獄醫院內科護士長劉曉娟主動請戰，進入疑似病患隔離病區。2016年，47歲的劉曉娟主動報名，成為我國自1975年援助喀麥隆醫療隊以來的第一位女總隊長。

如今，劉曉娟常參加讀書交流活動，還擔任了“鐵硯明燈”讀書社秘書長，積極策劃讀書沙龍，帶頭分享心得、捐書贈物。

像劉曉娟一樣，每一個被閱讀點亮的人，都可能成為點亮他人的人。因此，山西省總工會著眼於激發女職工閱讀熱情，精心培育“最美女職工閱讀點”，大力表彰優秀女職工閱讀組織、閱讀學習成才女職工，把“一次活動”變成“長期習慣”，讓“玫瑰書香”品牌真正融入日常、抓在經常。