近年来，温州市总工会积极克服宣教经费匮乏的困难，想点子，铺路子，不断创新载体，借势借力，将工会宣传工人阶级、宣传新时期工会工作纳入到了社会体系，使工运事业与社会活动有机结合，工会、部门、企业良性互动，树立新时期工会形象，努力争取社会更加广泛的关注、理解和支持。借党委之力，理顺宣传机制带出长远效应

　　温州市委宣传部把对工人阶级的宣传纳入党委宣传计划和年度宣传重点工作。去年年初，温州市委宣传部和温州市总工会就新时期工人阶级新闻宣传工作作了专题研究，联合出台了《关于进一步加强新时期工人阶级新闻宣传的意见》。不定期召开工会新闻宣传联席会议，分阶段推出重点宣传主题，使宣传工人阶级和工会工作经常化、制度化。借媒体之势，构建宣传网络形成立体效应

　　利用大众传媒宣传工会，是展示工会社会形象的重要途径。温州市总在充分利用自己的阵地进行宣传外，更重要的是借助社会新闻媒体的力量来宣传工会的重大活动和重要成果。温州市总通过与当地主流媒体联办活动、开办专版(专栏)、组织专题宣传等形式，立体形式与平面形式相结合、报刊杂志与网络相结合、事实报道与形象宣传相结合，把更多的镜头对准职工群众和模范人物，挤更多的版面、时段宣传工会工作，大力营造了“工人伟大，劳动光荣”的社会氛围。借企业之能，扩张宣传力度形成互动效应

　　去年，温州市投入的宣传经费l00多万元，基本上都是温州的企业主动、热心协办的。公益广告企业参与打造，主题活动企业予以冠名，工会和企业紧密携手，互动共赢，既宣传了工会形象，提升了工会社会影响力，又提高了企业知名度，促进了企业文化建设。

　　企业为工会宣传工作鼎力相助，工会积极为企业文化建设出谋划策。利用工会的资源和优势，结合不同企业的特点，量身定做，倾力打造，努力提升温州企业的文化力。从去年开始，温州市总工会将温州民营企业的和谐文化建设作为重点工作来抓，召开“创建和谐企业与企业文化建设”座谈会，研讨企业文化建设的载体、途径、方法和创新经验，有计划、有步骤地深化、完善和推广康奈集团的“新温州人情感交流站”、森马集团的“职工文化活动月”、新雅集团的“三分钟晨读”、正泰集团的“创争”工作、德力西集团的“企业文化平台”等成功做法，使他们培育的企业文化之蕾不仅在本企业鲜艳绽放，而在许多民营企业开花结果。