银川：“益课堂”成职工“文化加油站”

自2018年开始，银川市总工会联合各基层工会设立“益课堂”，截至目前，开设公益课程达20多个门类。“益课堂”是银川市总不断创新公益培训形式和手段，为职工倾力打造的学习、交流、展示和提升平台，已经吸引全市3万余名职工参与。

据介绍，银川市总依托市职工文化活动中心及各县（市）区、企业、园区区域性文化阵地，以市总职工文化活动中心为总校，各县（市）区总工会职工综合服务中心为分校，各机关企事业单位、园区工会设立流动分校的模式，通过“大讲堂+流动学堂+微讲堂”，面向广大职工开设了涵盖文化艺术、体育、文明礼仪、健康讲座等课程，在给职工文化“加油”的同时也丰富了他们的业余生活。

“益课堂”以普惠化公益培训为主，主要面向零基础、零起点的学员进行公益培训，授课内容倾向于基础知识普及、兴趣培养等。同时也面向在某项才艺或技能方面已有一定基础的职工，联合专业培训机构、配备专业授课教师进行技艺提升培训。银川市总还不定期与各企事业单位、园区工会对接，邀请各领域专家及老师，联合县区、园区、企业工会利用基层职工文化活动阵地，不定期开展职业病防护、企业管理、职业道德、安全生产、法律法规等公益专题讲座和短训班，为职工带来针对性、阶段性、实用性的公益培训。

此外，银川市总为每门课程配备了班级管理员，建立学员学籍档案，实行考勤考核制度；建立微信群，方便职工学员与授课老师进行线上交流和反馈意见建议。自开办以来，“益课堂”培养、挖掘、选拔了一批基层文艺骨干，丰富了基层职工的文化生活。