广西北海“法院+工会”将化解劳动争议关口前移

中工网讯 “真没想到，这么快就拿到了被拖欠的两万多元工资。太感谢你们了!”日前，在广西北海市“法院+工会”劳动争议多元化解调解工作室里，何女士激动地向调解员表示感谢。当天，在调解员的努力下，一起用人单位拖欠劳动者薪酬的案子在不到两小时的时间内，得以成功解决。

据悉，何女士是北海一家家居建材公司的销售员。该单位拖欠了何女士2019年3月至4月、2020年3月至9月共计9个月的工资。直到2020年9月，何女士与用人单位解除劳动关系时，仍未讨回所欠工资。

为了维护自己的正当权益，何女士申请了劳动仲裁。但仲裁裁决后，用人单位向北海市中级人民法院提交了撤销仲裁裁决申请书。该院接诉即办，立刻启动劳动争议多元化解诉调对接机制，将案件委托给“法院+工会”劳动争议多元化解调解工作室进行调解。

“欠薪问题事关劳动者权益，关系社会和谐。我们必须急他们所急，高效化解劳动争议。”专职调解员邹冈谷说。

为提高调解效率，他多次与当事人双方沟通，动之以情、晓之以理，劝导双方进行调解。时机成熟后，便召集当事人双方到现场进行调解。

在调解现场，调解员了解了何女士的诉求后，采取“背对背”调解形式进行调解。双方很快达成一致意见，用人单位当场向何女士实时转账支付20986元。何女士在收到拖欠工资后，与用人单位律师代表共同签署了调解书。整个现场调解前后用时不到两小时。

“调解效率提高了，诉讼成本下去了，切实解决了劳动者的‘急盼难’问题。”北海中级人民法院负责人表示，“法院+工会”劳动争议多元化解诉调对接机制，可以将矛盾化解在诉讼前端，不仅有利于即时解决当事人之间的纠纷，而且为当事人节约了时间成本、诉讼成本，得到了众多当事人的点赞。

据了解，今年以来，该调解工作室充分利用“法院+工会”劳动争议多元化解诉调对接机制现场当即化解纠纷案29件，涉及金额约54.9万元。（据《广西工人报》报道 广西工人报见习记者 唐芬 通讯员 谢伊雯）