职工工资涨了，鸡下蛋也多了

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河北省滦平县长山峪镇绿康园果蔬专业合作社在县、镇两级工会的指导下开展行业工资集体协商，实现工资增长，岗位稳定，职工干劲更足，为企业带来良好经济效益。

近段时间以来，在北京的一些商超，来自河北省承德市滦平县长山峪镇的鸡蛋很是抢手。

在长山峪镇绿康园果蔬专业合作社董事长付慧看来，该镇产的鸡蛋能有今天的“好行市”，得益于去年开展的行业工资集体协商激发了职工干劲。“工资涨了，工人干劲足了，鸡养得好，下蛋也多了。”付慧说。

2021年11月14日，在长山峪镇绿康园果蔬专业合作社养殖基地，张洪海和赵金玲正在养鸡大棚里忙活着。张洪海和赵金玲是长山峪镇有名的养鸡能手，被称为“鸡大王”。说起工资的事情，他们很是满足：“现在每月工资3000多元，还不耽误干自家的农活儿。”

养殖业是长山峪镇的支柱产业，现有企业57家，职工248人，多为当地农民。在乡镇种养殖行业，企业用工随意，工资标准不统一，职工流动性大，企业间存在“挖墙角”等现象，影响了企业发展。特别是近两年，在疫情影响下，用工荒加剧，种养殖行业的经济效益总体呈下滑趋势。

面对这一现状，2021年年初，滦平县总工会和长山峪镇总工会联手在养殖行业开展工资集体协商。“目的就是要提振士气，助推支柱产业振兴，为助力乡村振兴贡献工会力量。”长山峪镇绿康园果蔬专业合作社工会主席卢秀福说。

绿康园果蔬专业合作社是长山峪镇最大的种养殖企业，也因此成了协商突破点。从2021年4月初开始，长山峪镇种养殖行业集体协商正式启动。按照承德市总工会制定的集体协商“十三步法”，近两个月时间，协商前的各项工作准备就绪。

当年6月2日上午，在绿康园专业合作社会议室内，企业方、职工方代表开始协商谈判。

谈判伊始，职工方代表直接抛出了自己的要求：2021年工资增长幅度应达到5％。企业方则表示：疫情期间企业正常生产秩序深受影响，运输、销售成本明显加大，而且合作社经营受疫情影响很大的情况下，不仅没有减员，还通过各种形式举办职业技能培训，保障了职工权益，再涨工资企业承受不了。

“相对2020年，2021年物价上涨幅度较大，职工的正常生活受到了影响，增资5％是合理的。”职工方代表继续据理力争。

最终，经过双方近3个小时的协商，企业方终于同意了职工工资增长5％的要求。2021年6月4日，长山峪镇种养殖行业召开职工代表大会，与会代表讨论并审议通过了双方商定的这份《集体协商合同》草案。

“协商是为了实现企业职工双赢。在疫情背景下，工资稳定、岗位稳定，职工的干劲肯定足，企业效益肯定好。”付慧说。

正如付慧预料的那样，工资协商让职工干劲十足。在北京的一些大商超，绿康园果蔬专业合作社的产品十分抢手，供不应求。

据悉，截至目前，长山峪镇养殖行业的职工工资增长了200元~300元，实现人均工资涨幅6%。