帶著職工心聲參會

不論是工會主席，還是企業職工，不論是來自國企，還是來自民企，如今，他們都有一個共同的身份——中國工會十七大代表。

作為工會代表，他們在新的歷史時代肩負新的使命。他們關注民生，心系職工。因為一份共同的責任和擔當，他們不辭辛苦，兢兢業業。他們懷真心、付真情，認真履職為職工。

作為2009名代表中的一員，如今，他們帶著職工的心聲、帶著履職的職責、帶著對大會的期盼，參加中國工會十七大。

帶著心聲上會——

懷揣職工期待希望不負重托

“工友們可關注工會十七大呢，都希望這次大會能給他們帶來工會‘好聲音’！”來自新疆的譚文波代表告訴《工人日報》記者。

譚文波是中國石油西部鑽探試油公司的一名試油工。從重慶到新疆戈壁荒漠，他干了26年的試油工作，常年在野外施工。因為喜歡搞發明創造，被工友們譽為“土專家”。

成為中國工會十七大代表候選人后，他專門一遍遍地問工友們：有啥心聲想讓我帶到會上？

“希望工會多為進一步改善一線職工的生產生活環境鼓與呼！”工友們異口同聲地說。

譚文波認為，眼下一些地方技術工人工資偏低，難以吸引、留住人才，希望作為職工“娘家”的工會推動《關於提高技術工人待遇的意見》等好政策盡快落地，讓廣大職工真正得到實惠，實現體面勞動、舒心工作、全面發展。

同樣關注一線職工待遇的還有貴州湄潭蘭馨茶業公司工會主席陳琴代表。

作為一家有200多名員工的民營企業工會主席，陳琴代表通過調研發現，不少中小微企業人才難引進、難留住，其中一個很大的原因是待遇沒有吸引力，但同時很多企業經濟效益上不去，待遇也難以有太大提高。“希望有關方面在制定政策時考慮到這些實際情況。”

“作為一名普通工人，我更是懷揣著工友們的心聲，希望不負大家的重托。”中國航發哈爾濱東安發動機公司車工王英武代表說，“希望工會能更關心企業一線技術人才的培養，完善職工的工作環境。”

記者在代表駐地見到河北省石家庄高新技術開發區總工會主席於雲川代表時，他正在研讀好幾份紙質材料，記者看到這些材料有提案，也有調研報告。

“我是一名基層工會干部，我帶著基層工會的心聲來上會。”這位有著12年工會工作經歷的“老工會”言談中掩飾不住對工會工作的熱愛。由於多年在高新區工會工作，於雲川代表最關注的是高新區工會建設問題。

“各類工業園區已成為產業大軍聚集之地，而園區內絕大部分都是非公企業，亟須進一步加強工業園區工會建設，在健全組織機構、吸引更多職工入會、煥發民營企業工會活力等方面持續發力。”於雲川說。

帶著提案上會——

每一條都是實實在在的“職工之聲”

10月20日，隨著各地代表團陸續抵京，京西賓館進入“工會十七大時間”。身穿藏藍色蒙古袍的一線工人代表白宏博走在代表人群中格外搶鏡。

1絲相當於0.01毫米，鉗工白宏博制作的測量工具就需要精確到“絲”。從內蒙古第一機械集團公司第三分公司生產准備室的一名普通工人成長為省勞模、集團技術帶頭人，33年的鉗工生涯在他的手掌上留下了一層老繭，這是白宏博引以為傲的“職業印記”。在包頭市的5名工會十七大代表中，一線工人就有兩名，這讓白宏博不禁感嘆“技術工人很吃香”。

“我認為，未來一線職工隊伍將分化為兩種人，一種是操作工人，也就是熟練工，另一種是技能工人，也就是工匠人才。”說起帶來的提案，本不健談的白宏博代表像“擰開了水龍頭”。這份聚焦培養工匠人才隊伍，打通技能工人職業通道的提案，是他在和工友們“嘮嗑”的過程中聊出來的，每一條建議都是實實在在的“職工之聲”。

“用職工的語言說出職工的心聲”，這份接地氣的提案讓白宏博代表對此次參會有了沉甸甸的期待。

與白宏博代表一樣，來自黑龍江省代表團的哈爾濱市人大常委會副主任、市總工會主席黃玉生代表更是“有備而來”。他指著桌上已經被翻閱得略微卷邊的提案告訴記者：“我帶來了兩份提案，一份是關於規范用人單位召開職代會的內容，另一份是關於基層工會建設的內容。”

通過近年來在基層的調研走訪，黃玉生代表發現，很多用人單位要麼不召開職代會，要麼不規范，隨著經濟的發展，職代會如何召開也應該與時俱進。他說：“希望從國家立法層面保障國有企業、非公企業以及其他非公經濟組織，都能夠按照要求規范地召開職代會，以進一步地維護職工權益。”

記者在各代表駐地採訪時發現，幾乎每個代表都帶有提案或者調研報告，他們都希望通過這次大會，把基層工會、一線職工最真實的想法、訴求“上傳”。

帶著期盼上會——

把大會的“好聲音”傳遞回去

匆匆吃完午飯，來不及休息，河南中煙工業公司南陽卷煙廠工會主席任淑軍代表便抓緊時間整理上午的筆記。

進入駐地1天多時間，她從很多細節感受到代表們認真的參會態度。“上午的分團會議，所有代表提前半小時全部進入會場，抓緊會前的時間進行交流。”記者看到，任淑軍代表的本子上已經記了好幾頁筆記。

“實施單位可根據轄區內職工人數，企業狀況等實際情況選擇籌建模式，探索建立園區、街道、社區工會職工子女托管中心，職工子女聯合托管中心等。”作為基層工會主席，如何當好職工的“娘家人”，一直是任淑軍代表不斷思考的問題。

“工會十七大代表的身份不僅是崇高的榮譽，更是一份沉甸甸的責任。”即將進入人民大會堂參加大會預備會議的任淑軍代表心情既激動又緊張。她要求自己用心聽會，回去后好傳達給職工。

在西直門賓館代表駐地，福建團代表高孔長身在北京，心卻依然挂念著福建。記者見到他時，他的目光一直盯著手機屏幕，遠在福建的一場技能競賽牽動著他的心，他的好幾名徒弟都參加了這次全省汽車行業職工技能競賽。

2018年1月，全國勞模、福建新龍馬汽車公司生產部技術長高孔長有了新的身份——福建省總工會兼職副主席。“崗位選擇了我是對我的信任，更好地符合崗位要求需要持續努力。”高孔長代表說，也正是從那時起，他堅持每天閱讀工會報刊，及時了解“三工”領域新鮮事、學習工會領域專業知識，成了他的一種習慣。

學習好、理解透大會精神，把工會“好聲音”帶回八閩大地，高孔長代表如是表達自己的履職期待。

“我是孫慧，我來北京參加中國工會第十七次全國代表大會，預祝大會圓滿成功。”這是10月20日23時，來自吉林的安波福電氣系統公司白城分公司工會主席孫慧代表，在微信朋友圈寫下簡單而又質朴的祝願。

江西省代表團團長、省總工會黨組書記、常務副主席饒劍明代表則表達了對工會十七大的期待：“工會十七大是在全國上下深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神背景下召開的重要會議，贛鄱大地890萬職工對大會滿懷熱望。我們遇上了好時代、趕上了好機遇，未來，我們將以更強的擔當、更實的作風貫徹落實好會議精神。”（記者 尹雪梅 陳曉燕 王維硯 吳迪）