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改制方案無須職代會討論? 工會駐企律師說我們有意見

廣西工會法律服務站進駐改制重組破產企業,源頭參與涉及職工利益方案的制定,助推多家企業改制重組破產平穩進行

2019年06月05日08:09  來源:《工人日報》

本報訊 (記者龐慧敏)“不久前有家礦產企業提出改制方案,沒有經過職代會討論,工會駐企律師馬上提出意見,並引導企業工會參與改革方案的重新制定。”5月31日,廣西壯族自治區總工會社會聯絡部有關負責人告訴記者,自2018年以來,廣西開始探索在改制重組破產企業中設立工會法律服務律師站,通過源頭參與企業涉及職工利益方案的制定,變“事后維權”為“全程法律服務”,維護了職工合法權益,助推多家企業改制重組破產平穩進行。

據了解,廣西區總於2010年6月成立工會法律服務律師團,隨后在縣以上各級工會和工業園區及部分鄉鎮、大型企業建立工會法律服務律師團(站、點),通過向社會購買服務的方式招聘律師為職工提供法律服務。從2017年9月開始,廣西區總指導各地工會加強法律服務機構建設,打造工會“一小時法律服務圈”。截至2018年底,全區建立工會律師團(站、點)529個,聘請律師528人,加上其他兼職人員600多人,形成了1000多人的法律服務隊伍。

在為職工提供法律服務中,廣西區總注意到一些改制重組破產企業亟須工會加強介入。“企業改制重組破產直接關系到職工的切身利益和社會的和諧穩定,以前,工會法律援助律師雖然也參與企業的改制重組破產工作,但廣度和深度不夠。”廣西區總相關部門負責人介紹了在改制重組破產企業成立工會法律服務律師站的初衷。

為了從源頭上維護職工合法權益,從2018年開始,廣西區總開始在部分改制重組破產企業中試點設立工會法律服務律師站。先后在柳州化工控股公司、合山煤業公司、北海竹林林場等企業設立律師站,每個站派出兩名律師,源頭參與企業涉及職工利益方案的制定,從維護職工權益和社會穩定角度提出專業意見。

駐企律師多次在改制重組企業、破產企業的管理者或有關部門討論或修改有關涉及職工利益的方案,如勞動合同簽訂或解除、職工安置補償、職代會召開等事項時,發出工會聲音,為企業提供法律和政策依據充分的職工安置和經濟補償方案。同時,指導企業工會參與改革方案設計,加大勞動法律監督力度,積極為改革中的職工提供援助。此外,駐企律師還為職工提供法律咨詢,讓職工了解有關企業改制重組破產的法律法規,做好職工思想工作,引導職工理性、依法維權。

(責編:田少星、高雷)

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