內蒙古工會 凝聚力量戰疫情 助力企業復工復產

內蒙古自治區總工會慰問呼市快遞企業網點一線員工。

內蒙古自治區總工會召開工會服務穩就業暨線上招聘工作座談會，總結網絡招聘會情況，研討工會服務就業及校企合作、工校合作等，並就推進線上招聘常態化提出要求。

內蒙古自治區總工會送首批援助湖北醫療隊的139名英雄出征。

內蒙古自治區總工會慰問呼和浩特市泰爾力圖醫療保健用品有限公司生產一線職工。

包頭市總工會復工復產企業職工生產生活狀況調研組到東河區中鋁物流進行調研考察。

鄂爾多斯市總工會助力企業復工復產。

赤峰市總工會慰問社區疫情防控一線工作人員。

閱讀提示

自新型冠狀病毒肺炎疫情發生以來，內蒙古自治區總工會組織全區各級工會，動員廣大工會干部和職工群眾積極投入到疫情防控工作中。內蒙古自治區人大常委會副主任、總工會主席吳團英多次作出重要批示，要求全區各級工會認真落實內蒙古自治區黨委、政府和全總要求，共同努力堅決打贏這場阻擊戰，助力企業復工復產。

凝聚工會力量戰疫情

1月23日，內蒙古自治區總工會第一時間轉發《全國總工會辦公廳關於做好關心堅守防疫抗病崗位一線醫務人員工作的通知》，要求各級工會可將已下撥送溫暖資金轉為疫情防控專項資金使用﹔1月26日，內蒙古自治區總工會下發《關於做好新型肺炎防控工作的通知》﹔1月27日，內蒙古自治區總工會發出《致全區各級工會組織和各族職工的倡議書》﹔1月30日，內蒙古自治區總工會成立應對新型冠狀病毒肺炎疫情工作領導小組，並緊急下發了關於加強疫情防控工作的通知﹔2月3日，內蒙古總工會黨組研究決定安排1000萬元新型冠狀病毒感染肺炎防控工作專項資金，當日下撥至盟市﹔2月4日，內蒙古總工會印發了《關於切實發揮工會組織作用，團結動員廣大職工堅決打贏疫情防控阻擊戰的通知》。

截至3月6日，內蒙古各級工會共計投入新型冠狀病毒肺炎疫情防控工作專項資金4727萬多元。其中，內蒙古總工會投入專項資金1516萬元，各盟市工會匹配專項資金1032萬多元，各旗縣市區和基層工會匹配專項資金2046萬多元，兩節送溫暖資金轉專項資金152萬多元。共慰問定點醫院和發熱門診等醫療機構單位327個，慰問赴鄂援助醫護人員800多名﹔內蒙古各地工會慰問機場、火車站、高速公路收費站等交通樞紐工作者，交警、市場監管、城管、環衛、快遞、出租等在崗職工，衛生健康和民生保障相關職工13萬多人次。

據了解，內蒙古各級工會主動安排資金支援疫情防控一線。包頭市總工會設立專項資金220萬元，共籌集資金500多萬元﹔呼倫貝爾市總工會共籌集資金333萬多元，深入防疫一線慰問抗擊新型冠狀病毒肺炎一線崗位職工﹔鄂爾多斯市總工會撥付專項資金，對堅守疫情防控和生產一線職工開展關心關愛﹔赤峰市總工會組織21位心理咨詢師志願者，為職工群眾提供應對疫情在線心理危機援助服務﹔巴彥淖爾市總工會撥付專項資金幫扶疫情期間困難職工。

慰問援鄂一線醫務人員

“在援鄂期間，收到了來自呼浩特市總工會給我們寄來的奶制品、牛肉干。這些對於我們來說不僅僅是簡單的物資，更多的是精神食糧，讓遠在他鄉的我們感受到了家鄉的味道和家鄉的溫暖。”曾在湖北戰“疫”一線的呼和浩特婦幼保健院護士郭佳靈說，她感受到了來自家鄉的深情慰問。

疫情防控期間，呼和浩特市總工會為內蒙古馳援湖北的一線醫務工作者籌集了一批慰問物資，包括牛肉干、奶茶粉、各類奶制品等內蒙古特產，這批物資重達900公斤。對於“娘家人”來說，這批發往湖北的物資不僅僅是各種食物，更多地寄托著家鄉人民對最美逆行者的祝福與關愛。

據了解，內蒙古自治區總工會專門為援鄂醫療隊設立慰問物資保障和后續服務專項資金，先后撥付423.5萬元慰問資金，為內蒙古馳援湖北各批次醫護人員及工作人員每人發放5000元慰問金。同時，積極協調發動社會資源，聯系人壽保險公司為馳援湖北人員每人贈送保額30萬元的健康保險，表達“娘家人”的溫暖和關懷﹔包頭市總工會撥付21.8萬元專項資金，用於慰問派往湖北荊門等重點疫區工作的醫護人員，向包頭市赴鄂支援的醫護人員每人撥付2000元慰問金﹔通遼市總工會向17位援鄂醫療隊員每人發放2000元慰問金﹔赤峰市總工會為40名援鄂醫療隊員家屬送去慰問金20萬元﹔錫林郭勒盟工會向該盟支援湖北的每名醫療隊員家庭送去2000元慰問金。

內蒙古自治區人大常委會副主任、總工會主席吳團英表示，各級工會組織要持續開展對內蒙古援鄂醫療隊和區內直接從事防控一線醫護人員的關愛工作。內蒙古總工會要繼續堅持對赴鄂醫務人員每人5000元的慰問制度，還要加強對參與疫情防控工作醫務人員先進事跡的宣傳，在自治區勞動模范和先進工作者評選中，進一步向疫情防控一線醫務人員傾斜，在精神上給予特殊關愛，大力營造關心支持醫務人員的社會氛圍。

引領社會組織齊心協力抗疫情

內蒙古各級工會向引領的社會組織發出倡議，在做好自身安全防護措施的同時，力所能及地發揮社會組織自身優勢和專長，為抗擊新冠肺炎疫情作出應有的貢獻。

呼和浩特市三順店社區社會組織聯合基層工會聯系引導的勞動領域社會組織和35家公益社會組織，主動與社區聯系承擔起抗擊疫情工作，為解決大型社區居民的果蔬購買問題，聯系農牧局果蔬基地定點送菜。同時，以電話探訪的方式為轄區居民提供心理疏導服務﹔在疫情防護用品較緊缺情況下，呼和浩特市勞動領域社會組織43個志願者家庭認領制作防護面罩任務，加班加點用一周時間制作了1萬多個防護面罩，發放到150多個防疫點的一線人員手中。

赤峰市、烏海市總工會引領的社會組織，共捐款40萬余元，捐物資20萬余元﹔通遼市總工會聯系市天驕家政和市餐飲協會等勞動領域社會組織志願者們，分別走進本地區社區疫情防控點，送去了牛奶、方便面、口罩、84消毒液等物資。同時，內蒙古各地勞動領域社會組織志願者們在工會組織的引領下，參與社區消毒、社區人員情況摸底排查工作，以實際行動將工會社會組織正能量傳遞給了社會。

呼和浩特市、包頭市、鄂爾多斯市、阿拉善盟等工會組織，通過引領的社會組織律師事務所，針對新型冠狀病毒肺炎疫情期間職工心理健康和職工合法權益面臨的新情況新問題等，開通免費咨詢熱線和微信公眾號，為企業和職工提供“無接觸”式法律服務﹔內蒙古各級工會引領心理咨詢師專家團隊，通過咨詢熱線24小時為職工提供心理咨詢服務，使疫情防控期間職工群眾能夠保持良好的心態，並通過職工心理健康咨詢，研判職工群眾疫情期間的心理狀況，確保職工隊伍和諧穩定。

為企業復工復產保駕護航

隨著廣大職工陸續返崗，內蒙古各地有序開展復工復產，但新型冠狀病毒肺炎疫情形勢依然嚴峻。為助力疫情防控和復工復產，維護職工合法權益，確保生產平穩安全有序進行，內蒙古各級工會積極行動，出台措施助力企業復工復產，為疫情防控和經濟社會發展保駕護航。

3月4日，內蒙古自治區總工會印發了《內蒙古自治區總工會助力企業安全有序復工復產的措施》的通知。內蒙古總工會決定採取10項措施，助力企業安全有序復工復產。

這10項措施分別是幫助企業做好復工復產疫情防控工作、推動企業做好安全生產和勞動保護、積極開展促進職工就業和技能提升服務、深入開展集體協商促進勞動關系和諧、發揮工會勞動法律監督作用、組織動員職工立足崗位作出貢獻、教育引導職工識大體顧大局、加大困難職工幫扶關懷力度、著力減輕企業特別是小微企業負擔、鞏固發展基層工會組織。

該通知明確提出，各級工會要認真謀劃做好疫情防控期間因下崗失業、因病返貧返困職工的幫扶工作，將遇到重大困難和變故的復工復產企業職工及時納入幫扶范圍，分級分層增加相應配套資金，開通職工醫療互助保障業務綠色通道，加大對困難職工的幫扶力度。主動關心關懷因疫情造成生活困難的職工，特別是加大對孕期、哺孕期女職工的關心關愛，妥善做好心理安撫和疏導工作，增強職工群眾歸屬感。同時，通知要求，對人數較少、受疫情影響嚴重的小微企業工會經費給予全額返還。從工會經費中安排新型冠狀病毒肺炎疫情防控專項資金，納入2020年收支預算管理，專門用於疫情防控和慰問，為企業疫情防控和復工復產提供支持。

鄂爾多斯市總工會按照《鄂爾多斯市企業復工員工返崗疫情防控工作導則》，制定了12項舉措助力企業復工復產。

鄂爾多斯市總工會創新集體協商形式，通過網上要約、應約，微信征求意見等方式，協商解決受疫情影響的企業勞動用工問題，鼓勵企業採取錯時上下班、調整薪酬、輪崗輪休、縮短工時、待崗等方式穩定工作崗位，做到不裁員或者少裁員﹔加強疫情期間農牧民工服務工作，為返城農牧民工每人給予150元車票補助﹔採取“訂單式”免費開展技能培訓的方式，幫助農牧民工盡快走上工作崗位﹔持續做好因疫情導致收入減少、失業待崗、感染新型冠狀病毒肺炎等致貧返貧職工群眾工作，視情況給予相應幫扶救助。同時，持續做好市直在檔困難職工解困脫困工作，對在檔國家級和自治區困難職工每戶給予1000元疫情防控補貼﹔對受疫情影響導致經營困難的市直建會中小非公企業，鄂爾多斯市總工會通過與銀行合作的方式按比例提供為期一年的貼息貸款，這些舉措的實施有力地協助了企業做好復工復產相關工作。

呼和浩特市總工會發布了《關於進一步做好節后復工復產企業職工疫情防控工作的通知》，通知要求做好“協助企業完善疫情防控機制、化解各種矛盾解決職工困難”等九項工作，助力企業復工復產﹔烏海市總工會下發了《關於在新型冠狀病毒感染肺炎疫情防控工作中充分發揮工會組織作用的通知》，要求各級工會協助企業在復產復工中全力做好疫情防控工作。

“無接觸式”法律服務彰顯工會作為

內蒙古自治區各級工會主動作為，及時出台相關措施，制定法律指引，多種形式宣傳疫情相關的法律法規政策，提供線上“無接觸式”法律服務，在依法防控疫情、助力返崗復工中彰顯工會作為。

內蒙古自治區總工會針對新型冠狀病毒肺炎疫情期間職工合法權益面臨的新情況新問題，梳理了相關法律指引，支持指導企業復工復產。該法律指引通過講解《關於因履行工作職責感染新型冠狀病毒肺炎的醫護及相關工作人員有關保障問題的通知》《關於做好新型冠狀病毒感染肺炎疫情防控期間穩定勞動關系支持企業復工復產的意見》《關於妥善處理新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控期間勞動關系問題的通知》等20個相關法律法規，指導職工和企業迫切關注的問題。同時，疫情防控期間，內蒙古總工會與北京市（京師）律師事務所合作搭建法律服務咨詢熱線，幫助企業和職工解決因疫情帶來的各種問題，為企業、廣大職工免費提供法律咨詢服務。

鄂爾多斯市總工會制發《鄂爾多斯市企業復工員工返崗疫情防控工作導則》，提出“七個到位”“五個強化”的要求，制定十二項措施，分別從關注職工群眾心理健康，免費開展心理咨詢、心理疏導服務。

內蒙古自治區總工會推出“無接觸”式法律服務，在微信公眾號連續推出六期職工普法H5講堂，分別從防疫、復工、工資待遇、社會保險、勞動合同、共克時艱等方面詳細解讀疫情期間國家出台相關政策及勞動用工方面新措施，支持企業復工復產，維護職工合法權益。

呼和浩特市總工會將疫情期間勞動關系問題、集體協商操作做成法治動漫，積極宣傳相關法律法規，引導企業、職工同舟共濟，共渡難關。

包頭市總工會針對當前疫情防控期間的勞動用工相關事宜，攜手昆峰公益法律服務中心出台疫情期間勞動法律指南，幫助企業在特殊時期合法合規開展生產管理工作，促進勞動關系和諧穩定。

赤峰市總工會為應對疫情防控期間勞動關系面臨的新情況新問題，攜手赤峰市法律援助中心、內蒙古大川律師事務所和12個旗縣區工會開展線上線下法律服務工作。

據了解，內蒙古各級工會線上開設法治專欄、《法律講堂》《每日普法》欄目，多方位多角度立體式宣傳。

線上招聘常態化 “空中”送崗不停歇

內蒙古自治區總工會舉辦的“助企業復工復產、促就業共謀發展”網絡招聘會自3月20日啟動以來，實名注冊5140人，達成初步意向3195人，實名制就業服務1.77萬人次。如今，區總通過“內蒙古總工會”微信公眾號提供不間斷就業服務，實現線上招聘常態化。

內蒙古區總針對不同市場主體的差異化需求，開設疫情防控急需物資生產企業專場、復工復產重點企業等幾個定制化專場，共組織24家企業提供157個崗位，在線招聘1877人﹔針對呼和浩特、包頭地區農牧民工返崗就業率較低的實際，開設農牧民工招聘專場，為無法返回原務工地的農牧民工提供崗位咨詢、信息推送服務，幫助農牧民工實現就近就地轉移就業。

內蒙古區總重點針對小微企業復工不足、招工難的實際，整合各方資源，組織400家中小微企業分3批上線招聘。區總對參與企業進行嚴格審查和篩選，重點審查企業信譽、勞動關系現狀等情況，來自能源化工、生產物流等多個行業的400多家中小微企業，提供1635個崗位，在線招聘1.23萬人。

網絡招聘會還設計了在線面試、在線簽約、在線辦理就業手續、在線職業指導等4個應用平台，為求職者提供在線就業咨詢、簡歷診斷、人才測評，做到全方位就業服務。

據了解，為跟蹤了解用工企業和求職者對線上招聘的新需求，內蒙古區總開發設計了在線有獎問卷調查。從調查情況來看，用工企業和求職者對本次招聘會滿意度分別達到97.8%和90.1%，招聘崗位與用工匹配度達到97.6%。(王瑞波 王蓓 魏銀明 內蒙古自治區總工會供圖)