張翀
2020年08月03日09:52 來源:《工人日報》
“我們夫妻倆原本在深圳一家公司工作,年前回龍泉老家過年,因為疫情,沒辦法回公司上班,心裡很著急。”
湖北宜昌市總工會近期接到了一通求助電話。
不久,這對夫妻就接到了可以參加市總舉辦的網絡招聘會的通知。他們通過“雲招聘”平台投遞了簡歷、進行線上面試,順利入職當地一家口罩生產企業,月收入4500元。
疫情當前,這樣的求職者不在少數。而在宜昌,通過工會組織的雲招聘等實現就業的職工也不在少數。
為減少疫情帶來的不利影響,宜昌市總創造性開展就業服務,“雲招聘”、點對點包車助力返崗、家政領域一站式服務……全力打造線上線下聯動的“就業服務網”,不僅解了求職者燃眉之急,同時助力企業復工復產。
單場次招聘崗位達到7360個,求職人數超過兩萬人。這份就業服務成績單,讓宜昌市總工會黨組書記、常務副主席皮祖武頗感自豪。
3月以來,市總先后舉辦網絡專場招聘會3場,集中組織職工網上求職,動員優質企業線上發布崗位訊息、線上審閱求職簡歷、線上開展面試。累計提供崗位近兩萬個,求職人數67614人,達成就業協議9792人。
為提供更加全面的求職信息,宜昌市總與武漢、廣州、深圳、溫州、金華、台州等地工會主動對接,邀請省內外200余家企業參加專場招聘會,為用工企業和求職者架起“連心橋”。據了解,市總今年還將舉辦7場線上招聘會,其中有3場農民工專場招聘。
疫情期間,外出務工人員怎樣返崗?宜昌市、縣兩級工會各盡其力,發起愛心專車、專列,幫助職工“點對點、一站式”安全到崗,把溫暖送到職工家門口,把關愛送到企業心坎上。
3月底,宜昌舉行首場服務外出務工人員返崗活動。來自秭歸、興山的738名務工人員攜帶著市總工會發放的愛心禮包,乘專車前往深圳、廣州、溫州等地。兩天后,秭歸在溫務工人員付師傅給秭歸縣總工會常務副主席主席譚家龍打來電話:“湖北‘娘家人’親自送我們上車,溫州‘娘家人’又在卡口處接我們,真的讓人很感動,如今我已順利返崗復工!”
自活動開展以來,宜昌市總先后分63批次輸送2258名農民工返回省內外工作崗位,累計發放返崗就業車補47萬元。
此外,宜昌市總借助各方力量,同搭台、共唱戲,推動職工服務工作向專業化、精准化邁進。採用購買服務的方式,引進社會專業力量,與市場人力資源服務平台及企業合作,提升工會就業創業工作的專業性、精准性和實效性。與人才超市簽訂合作協議,充分發揮市場主體信息獲取、專業化服務等方面優勢,為職工就業提供“全過程、全要素、全方位”的精准服務。
針對家政服務職工需求較多的實際情況,宜昌市總著力建設“宜昌工友家政”公益培訓基地和家政就業平台,全程免費為擬從業人員提供信息登記、技能培訓、崗位介紹等一站式服務。
舉辦城鎮困難職工家政服務培訓班,為有就業意願和適合家政服務工作的女性困難職工免費提供家政培訓,並優先推薦工作崗位。
沒有正式工作的陳阿姨,獨自一人撫養女兒。2002年,她患上腦血管萎縮疾病,2017年腿部骨質增生,醫藥費和學費讓本就貧困的生活雪上加霜。宜昌市總的金秋助學活動,為陳阿姨緩解了女兒學費的后顧之憂。隨后,市總還幫她報名了家政服務培訓班。如今,陳阿姨做月嫂一個月能掙幾千元。
不少像陳阿姨這樣家庭困難、無穩定工作的人,通過“宜昌工友家政”獲得了收入穩定的工作。如今,家政服務培訓班已成為宜昌最大的公益家政培訓基地。