让劳动真正成为一切幸福的源泉

“五一”劳动节是是全世界劳动人民共同拥有的节日，是一个值得所有劳动者自豪的日子。2013年4月28日，习近平总书记在同全国劳动模范代表座谈时指出:“人民创造历史，劳动开创未来。劳动是推动人类社会进步的根本力量。幸福不会从天而降，梦想不会自动成真。实现我们的奋斗目标，开创我们的美好未来，必须依靠广大职工和劳动群众，必须依靠辛勤劳动、诚实劳动、创造性劳动。”这深刻诠释了一个朴素真理：劳动创造一切，劳动最光荣、劳动最崇高、劳动最伟大、劳动最美丽。

还记得哲学老师曾经告诉我们，劳动创造了人类本身；劳动创造了社会物质财富和精神财富，为人类的幸福生活创造了基本条件。同时， 劳动创造着财富，也创造着快乐。

劳动着是快乐的。辛勤劳动、努力工作，不但会得到实实在在的物质收获，而且能得到精神上的充实和快乐。对每一个人来说，通过辛勤劳动不断付出的过程，也是体现自身价值的过程。如果他做的事越有益，付出的劳动越多，他的人生就会越有意义，他从劳动中品味的幸福和快乐就会越多。一个工匠最得意自己的手艺，别人干不了的活，请他来干，他感觉最自豪；干出的活，受到众人夸奖，他最高兴。可见，只有辛勤劳动，幸福快乐才会与你相伴。只有在劳动中，一个人才能印证自己的力量和潜能，才会认识到自己存在的价值，感到真正的幸福。

劳动本身的确是一切幸福的源泉。但是，在劳动过程中，如果发生工伤工亡、过劳死、拖欠工资等危害劳动者基本权益的事件，就严重影响了劳动者的幸福水平。

经济社会发展的最终目的是让人民过上幸福生活。这就要求我们应该更多地关心劳动者、爱护劳动者、造福劳动者，为其选择适当岗位提供足够机会，为其提高劳动质量创造适当条件，为其维持体面生活保障合理收入，为其实现体面劳动、全面发展打造良好环境，使每一位劳动者都能够在共享中共建，在共建中共享，从发展中得到更多的实惠，不断满足劳动群众日益增长的物质和文化需求。

崇尚劳动、造福劳动者，让劳动真正成为一切幸福的源泉，工会组织也可以大有作为。

在宏观层面，工会可以主动参与推进各项改革，积极参与与职工利益密切相关的各项法律法规和政策文件的制订，从源头上保障职工的劳动就业、收入分配、社会保障等核心经济权益的落实。

在微观层面，工会可以充分发挥组织网络的优势和密切联系群众的优良传统，广泛开展各项帮扶、救助和服务工作。例如，进一步健全困难职工帮扶机制，创新帮扶措施，丰富帮扶内容，提高帮扶水平，有针对性地、一个不漏地帮助困难职工解决就业、就医、子女就学等方面遇到的突出问题，让他们始终能够感受到党和政府的温暖。再者，进一步拓展服务职工的范围，增加服务职工的内容，提升服务职工的能力和水平，为广大职工提供方便快捷的综合服务，跟上广大职工对物质和精神文化需求不断提升的脚步，让发展成果更多更公平地惠及广大劳动者。

每一个人都渴望过上幸福的生活。让我们用健全的法律法规为劳动保驾护航，成就每一个劳动者的幸福梦，共筑中华民族伟大复兴的中国梦。