贵州乡镇（街道）工会规范化建设步伐“提速”

“谷陇镇工会联合会成立3年，就帮助农民工追回欠薪100多万元，充分说明了乡镇（街道）工会的重要性。”8月10日，正在谷陇镇调研的贵州黄平县人大常委会副主任、县总工会主席孙树文笃定地说。

谷陇镇工会联合会系黄平县首家以乡镇行政区域为范围成立的乡镇工会联合会。成立之初，镇党委政府就高度重视，专门安排300平方米的房屋用于工会办公、职工书屋和职工食堂建设。同时，安排行政补助经费给工会，解决“有钱办事”问题；争取支持，增设一个专职工会干部编制，解决“有人办事”问题。

“前不久，镇政府又投入8万多元，对职工之家进行了改造，添置了电视、电脑、跑步机、体育器材等设备，进一步增强了工会职工之家的吸引力。”孙树文告诉记者，该工会自2012年成立以来，已组建基层工会委员会19家，发展工会会员1300多人。

谷陇镇工会联合会是贵州省、市、县三级工会不断深化推进乡镇（街道）工会规范化建设一个缩影。

近年来，按照贵州省委《关于加强和改进新形势下工会工作的意见》对加强新形势下贵州基层工会组织建设提出的要求，贵州省总工会制定出台了《关于加强乡镇（街道、社区）工会工作的指导意见》和《贯彻落实〈中华全国总工会关于新形势下加强基层工会建设的意见〉的实施意见》等，进一步推进乡镇（街道）工会规范化建设进程，扩大工会覆盖面，增强工会凝聚力。

黔南布依族苗族自治州积极争取州委将乡镇（街道）工会规范化建设纳入党建目标工作内容，对县（市）委进行目标考核，并以“镇园合一”为契机，“党建带工建”为抓手，加强乡镇（园区）工会规范化建设，目前全州共组建乡镇（街道）总工会9个、工会联合会87个、工会工作委员会8个。

遵义县总工会为解决乡镇（街道）工会“有人办事”，积极争取县委政府支持，与县委组织部、县编办联合行文，明确了乡镇（街道）专职工会干部编制数。赤水市总工会则在市委政府支持下，一次性解决24个公益性岗位，为17个乡镇配备专职社会化工会工作者。

六盘水市钟山区总工会则将本级聘用的社会化工会工作者更多安排到乡镇（街道），做到18个乡镇（街道）工会至少有1名专职干部开展工作。

在推进乡镇（街道）工会规范化建设中，为破解“有钱办事”难题，遵义市建立以奖代补工作机制，每两年对命名表彰的一批“六好”乡镇（街道）工会给予电脑、资金等奖励。

铜仁市碧江区则争取落实工会经费按职工工资总额的2%由财政预算计拨工作，将乡镇（街道）等基层预算计拨工会经费的2%的60%下拨基层工会，解决乡镇（街道）工会无钱办事问题。

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为实现乡镇（街道）工会规范化建设提速增效，今年起，省总每年将安排500万元经费，并按照省、市（州）、县（市、区）总工会各匹配1万元的标准，用3年时间完成该省乡镇（街道）工会规范化建设，努力实现乡镇（街道）工会对区域内企事业单位的全面覆盖，让工会组织遍及城乡。

同时，通过加强指导、开展先进乡镇（街道）工会创建活动、推进社会化工会工作者的聘用、提供菜单式个性化培训等，建立推进乡镇（街道）工会工作的长效机制，全面提升乡镇（街道）工会工作水平。

据统计，目前贵州1516个乡镇（街道、社区）均建立了工会组织，主要有工会委员会、工会工作委员会、工会联合会、总工会4种组织形式，但普遍存在不规范的现象。（李丰）