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创建劳模创新工作室,让其成为弘扬劳模精神、发挥劳模作用的有效载体——

广西放大“劳模效应”激发创造活力

“十三五”期间,全区计划每年培育一百名“广西工匠”

2016年05月25日09:42  来源:工人日报

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4月29日,倪立平身披“广西五一劳动奖章”鲜红绶带站上了自治区五一表彰大会的发言席。作为一名农民工代表,他在南宁地铁工地上干了7年的工地防水堵漏工作。倪立平说,自己从事的是一份技术含量并不高的工作,只因一份尽心、尽力、尽职、尽责,没想到能赢得如此多的掌声。

倪立平是广西近年来涌现出的一大批全国、自治区级劳动模范和先进工作者的代表之一。广西工会通过搭建职工成长成才、创新创业的平台,放大“劳模效应”,借此激发全区职工的创造活力,并带动更多职工踏入先进的行列。

据介绍,新中国成立以来,广西先后涌现了4800多名省部级以上劳动模范和先进工作者,他们集中体现了壮乡儿女的优秀品质,为全区各族人民树立了劳动标杆和学习榜样。他们中,有事迹被搬上荧幕的科学维权工会主席王远文、带领党员群众战胜特大旱灾和洪涝灾害的村支书吴天来、默默在十万大山护电13年的南网兄弟、两度艰苦援非的医生钟日胜、能与机器人比绝活的电焊技能大师廖国锋……

如何让劳模精神成为引领广西广大职工奋发图强的精神动力?实践中,广西工会通过创建劳模创新工作室,让其成为广西弘扬劳模精神、发挥劳模作用的有效载体之一,使得劳模的价值内涵不断深入人心。

目前,广西的劳模创新工作室已基本形成“党委领导、行政支持、工会组织、劳模挂帅、广大职工踊跃参与”的创建格局。2015年,自治区总工会授予了17家自治区“劳模创新工作室”称号,并对这些工作室分别给予5万元的经费补助,各市级总工会也命名了131家市级“劳模创新工作室”。

随着工作室数量扩大,一大批有知识、有技术、有胆识、有能力的优秀人才汇集在一起,为企业培训和造就了更多的“一线创新人才”。据统计,2015年17家自治区劳模创新工作室共有成员291人,技术革新271项,发明创造67项,获国家专利71项,取得经济效益4.23亿元,师徒结对146对,选树技能带头人67人。

同时,全区各级工会还注重发挥劳模、先进人物的引领作用,以推进非公有制企业劳动竞赛为重点,持续深化“百万职工服务两个建成”劳动竞赛活动,在全区建筑、电力、卫生、金融、旅游、邮政等行业掀起了内容丰富、形式多样的技能大比武、创新大竞技,为企业培养了大批“一线创新人才”。“十三五”期间,广西工会还将在全区范围内开展“广西工匠”评选活动,计划每年培育100名制造业、建筑施工业、新兴产业、现代服务业等行业的“广西工匠”人选。(记者庞慧敏)

(责编:闫妍、秦华)
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