上海工会不设门槛吸引职工参与健身运动

2月17日，参加上海市职工体育工作会议的200多位工会干部，参观了上海首个“职工体育示范基地”——上海大众员工活动中心。这个面积达8000多平方米的活动中心，不仅有羽毛球、壁球、篮球、乒乓球、桌球、沙壶球等活动场地，更有舞蹈房、健身房、棋牌室、团队拓展专区、休闲咖啡吧和浴室等完善的配套设施。参观者从活动现场预订满满的登记中，笑声不断的健身场地内，团队活动的精彩画面里，以及员工留言板上的字里行间，感受到了上海大众员工参与体育健身活动的积极性、群众性和广泛性。

“像这样的示范基地，今年上海工会还将推出一批。”市总工会巡视员杜仁伟介绍说。据市总近年来陆续开展的职工文体工作调研显示，“强身健体、身心健康”已成为广大职工的首要需求。为此，市总不断创新职工体育工作模式，开展上海工会社会体育指导员培训，建立了一支职工体育工作者队伍，逐步形成了党政支持、工会实施、职工受益、多方联动、协同推进的职工体育工作格局。今年，上海市五一文化奖将设立“我们自己的奥运会”奖项，以此选树一批职工参与面广、健身项目多、深受职工喜爱、企业认同的职工运动会，计划5年内参加体育健身活动的职工达到500万人次。

据介绍，从2011年开始，上海市总与市体育局联合举办职工体育健身四季大联赛，当年就成功举办了农民工健身大赛、龙舟、游泳、篮球、乒乓球、足球等赛事。2012年，四季大联赛作为上海市第一届市民运动会主题活动之一，举行了春季慈善健康跑，夏季农民工健身大赛，秋季职工广播操、健身操和工间操展示，冬季青年职工定向越野赛，累计共有78个区县局（产业）工会组队，406支队伍、近1万人次职工参与活动。

“这些活动趣味性、互动性强，不设门槛，所有职工皆可参赛，营造了‘总有一款适合你’的职工体育健身新生态，很好地激发了职工参与健身的积极性，提升了职工身心健康素质，有效带动了各级工会组织体育健身活动的蓬勃开展和各类体育协会的成立，为促进职工全面发展、企业和谐发展发挥了积极作用。”杜仁伟说，今年的四季大联赛将重点以白领职工为参赛主体，开展楼宇职工健身系列活动，突出时尚性、趣味性、参与性，倡导“体育生活化、生活体育化”的健身理念，最大限度组织引导各类职工群体参与体育健身活动。 （钱培坚 宋昶）